Au sein de l'équipe du développement Prêt-à-Porter Femme, et plus précisément au sein du pôle jacquards & dessinés / innovation textile, vous travaillez aux côtés du chargé et de la responsable de Développement Tissus du pôle.
Vous gérez l’élaboration et la mise à jour des outils de suivi de collection, boards tissus, scans des boards doublures, tirelles et portants en lien avec les chargés de développement tissus et autres alternants.
Vos missions principales sont les suivantes :
1. Gestion des échantillons et tirelles tissus, doublures :
1. Gestion des prêts tissus des fournisseurs
2. Ranger et trier les différentes recherches pour y accéder facilement
3. Aide à la préparation et envoi aux fabricants des dossiers de développement tissus et coloris.
4. Archivage des tissus et nouveaux développements intéressants en fin de collection et gestion des destructions
2. Suivi des outils de collection matières
5. Élaboration et mise à jour quotidienne des boards tissus et portants matières
6. Création des composants (coupe essai) dans le système et passation des commandes dans le PLM.
7. Gestion des tirelles des pièces types et coupes essais en collection :
8. Etiquetage des tirelles tissus et partage au reste de l’équipe avant de les intégrer dans les différents outils
9. Enregistrement des réceptions tissu dans le système PLM
10. Gestion et mise à jour des tirelles tissus sur les portants et pointage de ces portants avant chaque séance de travail.
11. Assurer une veille sur les différentes séances de travail pour anticiper les différentes mises à disposition
3. Relation fournisseur
12. Relance fournisseur pour des informations, des livraisons, des demandes de prix, etc
13. Visibilité sur les rdvs fournisseurs et les demandes associées
4. Suivi des données inhérentes au développement anticipés
14. Suivi des tests qualités en collaboration avec le service qualité
15. Suivi et gestion des relances fournisseurs pour obtenir les documents essentiels au référencement des qualités : offre de prix, fiches techniques
16. Suivi et relances des certificats d’origine pour garantir la traçabilité des matières achetées
Profil du candidat recherché :
17. Actuellement étudiant en école de design textile, IFM (cursus développement) ou parcours plus commercial d’école de commerce avec une appétence mode et textile
18. Sensibilité aux matières et au prêt-à-porter Femme
19. Sensibilité à la recherche et l’innovation dans le monde du textile
20. Maîtrise d’Excel (Tableau de suivi, TCD et recherche V)
21. Maîtrise de Photoshop et Illustrator est un plus
22. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de rigueur et de précision, de dévouement et d’envie d’apprendre
23. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à comprendre et anticiper les besoins face à des profils très différents et savez gérer un nombre d’interlocuteur important
Alternance de 12 mois basée à Pantin, à pourvoir dès septembre 2025.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion, rejoignez l’aventure humaine d’Hermès !
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