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Chef/cheffe de projet intégration réseau sécurité

Malakoff
CDI
SPIE
Chef de projet intégration
Publiée le 15 février
Description de l'offre

SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers. Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte 50 000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont 19 000 en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France. SPIE ICS accompagne la transformation numérique de ses clients à travers une offre globale de solutions et de services. Labellisée Entreprise de Services Numériques Responsable en 2021, SPIE ICS conçoit des solutions sur mesure, efficientes et durables. Nos équipes s'inscrivent dans une logique de proximité et accompagnent les métiers et la DSI dans leur performance, grâce à des projets IT maîtrisés et innovants. Chez nous, la mixité ne se décrète pas elle se construit dans le temps. Nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Dans chacun de nos métiers et, dans toutes nos filiales, nous favorisons la mixité et la diversité car elles sont un levier de performance individuelle et collective.

Description du poste et Missions

Nous quand on est devant un serveur, c'est pas pour commander un verre.

C'est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables.

 

SPIE ICS, acteur majeur des services numériques en France, accompagne ses clients dans la transformation et la sécurisation de leurs infrastructures IT. Rejoignez une entreprise innovante et engagée, où vos compétences et votre dynamisme feront la différence.

Vos missions :

  • Animer et organiser les équipes projet dont vous aurez la charge, en veillant à la bonne répartition des rôles et responsabilités (définition du RACI projet).
  • Mobiliser les collaborateurs aux compétences spécifiques nécessaires pour répondre aux besoins particuliers de nos clients.
  • Piloter le projet depuis la phase d'étude jusqu'à la mise en œuvre opérationnelle.
  • Prendre les décisions essentielles à la conduite du projet, en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité.
  • Analyser les rapports et indicateurs fournis, identifier les situations à risque, anticiper les conséquences et mettre en place les mesures de prévention adaptées.
  • Assurer une communication claire et appropriée avec l'ensemble des parties prenantes.
  • Participer et animer les comités de projet (CoProj) et les comités de pilotage (CoPil).
  • Avoir une vision globale de l'ensemble des travaux en cours ou à venir ainsi que des contraintes liées au calendrier projet.
  • S'assurer de l'avancement des différents chantiers et de leur cohérence.
  • Tenir les engagements liés au projet et garantir la satisfaction client.
  • Alerter et escalader les problématiques au moment opportun pour assurer la bonne conduite du projet.

 

 

Découvrez le témoignage de Jerome, chef de projet chez SPIE ICS : https://youtu.be/ewjq3P5bsX4?si=SN08LWPAyWgK2bAl

 


  • 5 à 7 ans d'expérience en gestion de projets d'intégration, idéalement en ESN.
  • Expertise en déploiement d'infrastructures de sécurité et cybersécurité.
  • Maîtrise des technologies LAN et téléphonie.
  • Compétences en évaluation des risques et audits de conformité.
  • Organisé, rigoureux et autonome, avec un parcours réussi en gestion de projets.
  • Forte orientation satisfaction client, qualité et excellence opérationnelle.
  • Leadership avéré, capable de diriger et motiver des équipes multidisciplinaires.
  • Curiosité, goût du challenge et engagement à valoriser vos compétences.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.
Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Rejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages : 

  • Participation / intéressement
  • Actionnariat salarié
  • Nombreux engagements pour la diversité et la mixité
  • Mobilité interne
  • Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS)
  • Politique handicap, accord égalité professionnelle
  • Congés paternité et maternité pris en charge à 100%

 


Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d'un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l'économie.


Nous, c'est SPIE !



Processus de recrutement :
Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.
Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :
·       Appel d'un recruteur pour valider l'adéquation poste/profil
·       Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur
·       Entretien de validation avec le manager


 Dans le cadre de sa politique de diversité et d'égalité professionnelle, l'entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.

  

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