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Agent de police municipal

Montpellier
FOCUS RECRUTEMENT
Police Municipale
De 30 000 € à 35 000 € par an
Publiée le Il y a 6 h
Description de l'offre

Focus Recrutement est un cabinet de recrutement regroupant plusieurs divisions ultra-spécialisées par domaine professionnel : Focus Recrutement Paie, Focus Recrutement Comptabilité & Focus Recrutement Juridique.

Nous intervenons sur Paris et l'ensemble du territoire métropolitain.
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Proches de nos clients, de nos candidats et de nos collaborateurs. Focus on People
Je recherche actuellement un(e) Agent de Police Municipale H/F pour l'un de nos clients, située aux portes de Montpellier, membre de Montpellier Méditerranée Métropole dans le cadre de la transformation et de la modernisation de son service de Police municipale.


Rattaché(e) à la Direction de la Tranquillité Publique et placé(e) sous l'autorité du Chef de poste et de son Chef de brigade, vous rejoindrez la brigade de jour et participerez activement à l'amélioration de la qualité du service rendu aux habitants.


Au sein d'une collectivité en plein développement, vos principales missions seront :

- Participer à la mise en œuvre des pouvoirs de police du Maire en matière de prévention, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publiques ;
- Assurer une présence quotidienne de proximité sur l'espace public, notamment par des patrouilles pédestres et à vélo ;
- Développer le dialogue avec les habitants, commerçants et usagers dans une logique de médiation, d'écoute et de pédagogie ;
- Prévenir et traiter les incivilités, nuisances et atteintes au cadre de vie ;
- Veiller au respect des arrêtés municipaux, du Code de la route et des réglementations en vigueur ;
- Rédiger et transmettre les écrits professionnels (rapports, procès-verbaux, comptes rendus) ;
- Participer aux actions partenariales menées avec les acteurs institutionnels et locaux ;
- Contribuer à la transformation du service et à l'évolution des pratiques professionnelles de la Police municipale ;
- Participer à l'amélioration continue du fonctionnement et de l'organisation du service.
Le profil recherché :

- Vous justifiez d'une expérience confirmée au sein de la Police municipale ;
- Vous maîtrisez le cadre juridique applicable aux missions de la Police municipale ;
- Vous êtes en capacité de prévenir, constater et relever les infractions relevant de vos compétences ;
- Vous maîtrisez les techniques professionnelles d'intervention, de contrôle et de sécurisation ;
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service public, votre rigueur et votre capacité d'adaptation ;
- Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et appréciez le contact avec la population ;
- Vous savez travailler en coordination avec les partenaires institutionnels (Police nationale, Gendarmerie, services municipaux, acteurs locaux) ;
- Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et savez rendre compte à votre hiérarchie ;
- Poste permanent - fonction publique territoriale ;
- Collectivité à taille humaine, dynamique et en développement ;
- Poste au cœur des enjeux de sécurité et de proximité avec la population ;
- Environnement de travail structuré et collaboratif ;
- Process de recrutement : échange avec moi + entretiens avec la direction de la collectivité
Informations :

- Horaires, roulement sur deux semaines, du lundi au vendredi :
- Semaine 1 - 08h00 - 15h30
- Semaine 2 : 13h30 - 21h00
- Heures supplémentaires rémunérées / Régime indemnitaire intéressant ;
- Véhicule de service ;
- Vélos ;
- Equipements individuels et collectifs adaptés aux missions ;
- Prise de poste dès que possible ;
- Rémunération selon profil.


- Vous justifiez d'une expérience confirmée au sein de la Police municipale ;
- Vous maîtrisez le cadre juridique applicable aux missions de la Police municipale ;
- Vous êtes en capacité de prévenir, constater et relever les infractions relevant de vos compétences ;
- Vous maîtrisez les techniques professionnelles d'intervention, de contrôle et de sécurisation ;
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service public, votre rigueur et votre capacité d'adaptation ;
- Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et appréciez le contact avec la population ;
- Vous savez travailler en coordination avec les partenaires institutionnels (Police nationale, Gendarmerie, services municipaux, acteurs locaux) ;
- Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et savez rendre compte à votre hiérarchie ;
- Horaires, roulement sur deux semaines, du lundi au vendredi :
- Semaine 1 - 08h00 - 15h30
- Semaine 2 : 13h30 - 21h00
- Heures supplémentaires rémunérées / Régime indemnitaire intéressant ;
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- Prise de poste dès que possible ;
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