Coordonnateur/coordonnatrice de l'unité accompagnement social

Encadrer les équipes dans leur travail auprès des usagers accueillis : accueil social, point santé, point hygiène
- Soutien technique aux agents dans les prises en charge sociales et médicales, et lien avec les partenaires.
- Animation des réunions de régulation, participation aux réunions de synthèse
- Animation des réunions de service en collaboration avec le coordonnateur du CHRS Urgence Hotel social
- veiller au respect des procédures (restaurant social, reglement de fonctionnement...)
- Gestion des relations partenariales (EPSM, CHIC, CDAS, Mission locale... ).
- Accueil et encadrement de stagiaires (IDE, travailleurs sociaux)
- Travail en collaboration avec le médecin référent de la structure
- Suivi des patients pris en charge sur les lits halte soins santé
- Travail de prévention en santé public : conduites addictives, hygiène, collaboration avec le CIDIST (Centre d'Information de Dépistage, de Diagnostic des Infections Sexuellement Transmissibles) ...
- Les WE : accueil du public à l'accueil social et ouverture et fermeture du restaurant social.

Fonctionnement d'équipe
Assurer l'encadrement managérial des équipes de (l'espace social = idem dénomination)
- Elaboration des plannings et validation des congés des travailleurs sociaux et infirmieres.
- Organisation de l'intervention des travailleurs sociaux au restaurant social
- Participer à l'élaboration du plan de formation et validation des formations.
- Réaliser les évaluations annuelles des agents
- Participer aux procédures de recrutement
- Mise en œuvre, application et suivi des outils et procédures internes au service : projet de service, tableau de bord, procédures...
- Suivi des budgets alloués aux services en concertation avec le chef de service.

Participer au bon fonctionnement du service en terme budgétaire et organisationnel.

Coordonner l'action des différents intervenants

Garant avec le chef de service du respect du projet de service

Autres activités :saisie des tableaux de bord mensuels, force de proposition dans l'élaboration de document interne, suivi des bons de commande, suivi de la gestion du linge