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Assistant d'accueil petite enfance

Cdg 69
Publiée le 5 juin
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Auxiliaire de puériculture de classe normale
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Rémunération indicative Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + participation à la mutuelle santé et prévoyance + titres « restaurant » + action sociale + frais de déplacement en transport public Descriptif de l'emploi La Ville d’Obernai, située dans le département du Bas-Rhin (Alsace) et la région Grand-Est, s’étend sur environ 25,7 km² et compte 12 015 habitants.

Grâce à son authenticité, son cadre de vie idéal, son patrimoine architectural et son dynamisme, Obernai s’est imposée depuis de nombreuses années comme la deuxième ville touristique du Bas-Rhin.

Forte d’un tissu économique particulièrement dense grâce à la présence de grandes entreprises, mais aussi de nombreuses PME-PMI, le bassin d’emplois d’Obernai est l’un des plus importants du Bas-Rhin avec environ 700 entreprises, qui regroupent près de
9 500 emplois. L’agriculture, la viticulture, le commerce et l’artisanat tiennent également une place importante dans l’économie d’Obernai.

Obernai compte 112 associations qui fédèrent plus de 4000 adhérents. Cette dynamique associative, en complémentarité avec les Pôles « culturel » et « sportif », participe au rayonnement de la Ville grâce à l’organisation de nombreuses manifestations culturelles et sportives. La Ville d’Obernai est un partenaire fidèle de toutes ses associations dans de nombreux domaines : sport, culture, loisirs, citoyenneté, éducation, solidarité …

Définition :
Le Multi-accueil « Le Pré’O » du Pôle Petite Enfance, géré par la Ville d’Obernai, propose
90 places d’accueil régulier et occasionnel d'enfants âgés de 10 semaines à moins de 4 ans.

L’équipe pédagogique accompagne avec respect, l’enfant dans ses découvertes
sensori-motrices en alternant des activités libres et des ateliers d’éveil : artistiques, de motricité, musicales, culinaires...
L’équipe pluridisciplinaire s’appuie sur un projet pédagogique et des pédagogies spécifiques.

Le Multi-Accueil de la Ville d'Obernai est installé au sein du Pôle Petite Enfance « le Pré'O ». Cette structure dédiée à l'Enfance permet aux bébés et enfants de s'épanouir dans des locaux modernes et fonctionnels.
L’équipe des 40 agents est composée d’une directrice, d’une adjointe à la directrice, d’une équipe « enfance » et d’une équipe « technique ».

La collectivité a décidé de lancer une procédure de recrutement afin de pallier à la future vacance d’un emploi d’assistant d’accueil petite enfance au sein de l’équipe « enfance » du Multi-Accueil « Le Pré’O »et de garantir la continuité des services. Missions / conditions d'exercice Sous l’autorité hiérarchique directe de la Directrice de la structure Multi-Accueil du Pôle Petite Enfance, et en collaboration avec le Maire et les adjoints au Maire, vous êtes rattaché(e) à l’équipe enfance et effectuez notamment les missions suivantes :
•Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet d'établissement.
•Entretient de bonnes relations de travail avec les collègues.
•Respecte le projet d'établissement.
•Respecte les règles et consignes d’hygiène et de sécurité.
•Accueille et renseigne les parents. Profils recherchés -Titulaire du CAP petite enfance ou du diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture.
-Excellentes qualités relationnelles.
-Fait preuve d’écoute et de discrétion professionnelle.
-Disponibilité, adaptabilité, réactivité, rigueur et esprit d’initiative.
-Sens du service public, des relations humaines et du travail en équipe

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