Spécialiste international de la sûreté nucléaire depuis plus de 20 ans, Oakridge est une société indépendante d'ingénierie-conseil au service de l'industrie nucléaire et des autorités de sûreté. Ses consultants et consultantes apportent leur expertise de pointe en ingénierie, en management de projet et en technologie digitale. Oakridge intervient auprès de ses clients sur le parc en exploitation, dans les projets neufs de réacteurs de puissance et dans les projets innovants de SMR/AMR. Précurseur dans le secteur nucléaire, en pointe sur les technologies GENIV, Oakridge déploie son savoir-faire au profit du développement de l\'énergie nucléaire civile, source d\'énergie décarbonée permettant de lutter contre le réchauffement climatique. Notre énergie, c\'est votre talent !
Responsabilités
* Construire et mettre à jour des registres de risques et d\'opportunités
* Animer des instances de pilotage (CORISK)
* Réaliser les analyses d\'impact sur le planning, le budget et le scope
* Piloter des plans de mitigation et capitaliser les retours d\'expérience
Avantages
* Indemnités kilométriques et indemnités repas
* Titre de transport remboursé à 100 %
* Plateforme de formation interne
* Plan Epargne Entreprise
* RTT
* Télétravail
Profil recherché / Qualifications
* Titulaire d\'un Bac+5 (diplôme d\'ingénieur ou Master), vous disposez de plus de 8 ans d\'expérience en gestion des risques projet, idéalement acquise dans le secteur nucléaire
* Maîtrise de l\'ensemble du processus de management des risques, notamment les méthodes PROV et les outils tels que les risk registers
* Bon relationnel et aisance dans l\'animation de réunions et d\'instances de pilotage, facilitation de la prise de décision et communication claire avec les parties prenantes
Processus de recrutement
Chez Oakridge, nous concentrons des compétences d\'ingénieurs et docteurs issus de métiers et cultures variés. Nous favorisons l\'inclusion et la mixité. Le processus comprend un premier entretien téléphonique, puis un second entretien plus technique, puis la contractualisation si le profil correspond. Nous maintenons une proximité et une accessibilité entre la direction et nos employés, garantissant une communication ouverte et transparente. Vous bénéficierez d\'un parcours d\'intégration personnalisé avec des points réguliers pour évoluer dans un environnement optimal.
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