Dans le cadre d’un nouveau projet structurant chez l’un de nos clients lyonnais, nous recherchons un Chef de projet SIRH / Coordinateur technique pour renforcer les équipes. Le contexte de la mission Intégré au domaine applicatif Finance / RH / SI centraux, vous interviendrez sur des projets SIRH à fort enjeu métier et organisationnel, notamment : Mise en œuvre de modules liés à la gestion de la masse salariale et aux campagnes de révisions salariales Contribution à un projet de refonte du SI RH (rédaction d’appel d’offres, cadrage) Coordination transverse entre la DSI, la DRH et la Finance Vous serez au cœur des échanges entre équipes techniques, métiers et intégrateurs. Vos missions : Selon les phases projets, vous serez amené à : Coordonner les travaux IT de bout en bout : cadrage, conception, développements, reprise de données, tests et mise en production Organiser et piloter la recette métier Assurer la cohérence technique des solutions mises en place Travailler en lien étroit avec la DRH et la Direction Financière Challenger les intégrateurs pour rester au plus proche du standard Rédiger des appels d’offres et contribuer à la gouvernance projet Garantir le respect des méthodologies IT et la qualité des livrables Pourquoi nous rejoindre ? Un management de proximité et participatif. Des événements réguliers pour renforcer les liens. Une mutuelle d’entreprise prise en charge à 100 %. Un Forfait Mobilité Durable. Du télétravail libre en fonction des besoins des clients. Lieu : Lyon et alentours, en présentiel chez nos clients. Prêt(e) à faire partie de l’aventure ? On attend votre candidature avec impatience ! Toujours là ? Curieux(se) d’en savoir plus ? On continue ! Vous avez : 3 d’expérience minimum en gestion de projet IT / AMOA / coordination technique Une expérience sur des environnements SIRH (idéalement avec interfaces applicatives) Une bonne compréhension des flux inter-applicatifs Une expérience en rédaction d’appel d’offres ou cadrage projet Une bonne maîtrise des outils type Jira, SharePoint, Office Et surtout : Un excellent relationnel Une capacité à coordonner des interlocuteurs variés (IT, RH, Finance) Chez nous le collectif est important, le management et la communication sont simples et directs. Nous recherchons des profils souhaitant s'inscrirent dans la durée et participer à notre évolution. Vous vous reconnaissez ? On vous attend avec impatience ! Qui sommes-nous ? CEORIS, c’est une petite ESN lyonnaise fondée en 2016 avec une mission claire : Accompagner les DSI en AMOA. Piloter des projets IT stimulants. Chez nous, l’humain passe avant tout. Avec une équipe dynamique et bienveillante, nous connaissons une croissance maitrisée tout en continuant à décrocher des projets passionnants.
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