Notre client, le Conseil Départemental de la Seine-Saint-Denis, acteur public engagé dans des politiques sociales et familiales ambitieuses, recherche un Chef de Projet SI – Protection Maternelle et Infantile (PMI) F/H, basé à Bobigny.
Rattaché au Bureau des Systèmes d’Information, vous contribuez à la transformation numérique des services départementaux liés à la PMI, en lien étroit avec la Direction de l’Innovation, du Numérique et des Systèmes d’Information (DINSI), les directions métiers, et les prestataires externes.
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Missions principales
Pilotage de projets SI
* Définir et structurer les projets : périmètre, objectifs, délais, livrables
* Établir les plannings, estimer les charges, mobiliser les ressources
* Coordonner les parties prenantes internes et externes
* Suivre l’avancement des projets, alerter sur les risques et arbitrer
* Garantir le respect des délais, budgets et indicateurs de performance
Conduite du changement
* Analyser les besoins métier et rédiger les expressions de besoin
* Organiser les recettes, paramétrer les outils, accompagner les déploiements
* Créer les supports utilisateurs et mettre en place des formats de formation (y compris e-learning)
* Structurer une stratégie d’adoption durable des outils auprès des professionnels
Expertise fonctionnelle & outils
* Travailler sur des SI spécifiques à la PMI dans un cadre réglementaire fort
* Veiller à la conformité RGPD des outils et données
* Participer à la veille technologique et à la formalisation des retours d’expérience
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Profil recherché
Formation
* Bac +5 (informatique, systèmes d'information, santé publique, sciences sociales ou équivalent)
Expérience
* Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projet SI, idéalement dans un contexte public, médico-social ou santé/enfance
Compétences clés
* Maîtrise des méthodes de gestion de projet (cycle en V, Agile…)
* Aisance dans la coordination multi-acteurs
* Bonne compréhension des enjeux métier liés à la PMI
* Sens du service, rigueur, autonomie, capacités rédactionnelles
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Pourquoi rejoindre cette collectivité ?
* Un poste à fort impact humain et sociétal
* Des projets concrets au service des familles, enfants et professionnels de terrain
* Une collectivité innovante sur les volets SI et transformation des services publics
* Un environnement de travail transversal et engagé
* Un équilibre vie pro / vie perso favorisé par les conditions du service public
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