Gestionnaire des ressources humaines - dipn91 - sso - brh

Informations générales Organisme de rattachement Direction interdépartementale de Police Nationale d’Île-de-France Référence MINT_BA091PNC-115367 Date de début de diffusion 02/02/2026 Date de parution 13/02/2026 Date de fin de diffusion 31/12/2026 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité Statut du poste Vacant Intitulé du poste Gestionnaire des ressources humaines - DIPN91 - SSO - BRH Description du poste Vos activités principales Gestion des personnels affectés au sein d'une CPN ou un ou des service(s) Gestion des notations, avancements, mutations, maladies (sur le logiciel COLISEA), BS et stages sur le logiciel DIALOGUE Fiabilisation des données des fonctionnaires. Gestion des cartes professionnelles (AEL). Gestion des cartes de circulation Rédaction des lettres de félicitations Rédaction administrative Saisie et fiabilisation des données DIALOGUE. Gestion CET/médailles Prise de rendez-vous médicaux et suivi après CMO ou BS des fonctionnaires. Gestion du courrier entrant et sortant avec divers partenaires (Préfecture, divers partenaires, et diverses administrations) sur logiciel ALICE. Gestionnaire GESTT Classement dans les dossiers de fonctionnaires Code(s) fiche de l’emploi-type: ADM001A Groupe RIFSEEP 1 Durée attendue sur le poste: de 2 à 3 ans. Votre environnement professionnel · Activités du service Bureau des Ressources Humaines de la DIPN de l'ESSONNE - SSO - BRH Votre environnement professionnel: Activités du service: Le SSO se compose de 4 bureaux: - finances (gestion d'un budget de proximité, réservations d'hébergement, frais de déplacement), - logistique (moyens mobiles, matériels et équipement, maintenance immobilière, suivi des travaux), - ressources humaines (suivi des effectifs, mobilité, avancement, temps de travail, gestion administrative), - bureau de l'accompagnement (accompagnement des personnels de Police Nationale, missions de conseiller de prévention). Composition et effectifs du service: 40 personnels administratifs, actifs et techniques · Liaisons hiérarchiques Le Chef SSO - Adjoint au Chef SSO. La responsable du Bureau des Ressources Humaines et son adjoint(e) · Liaisons fonctionnelles En interne : Tous les effectifs de la CPN concernée ou du service géré En externe : DIPN 91, SGAMI de PARIS, Préfecture, les autres commissariats, la Gendarmerie Nationale, les parquets, les autres administrations et les particuliers DRPP, Préfectures, les commissariats et gendarmerie, les autres administrations. Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Vos perspectives : Evolution au sein des différents services Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Une permanence jusqu'à 18h00 doit être assurée une fois par semaine. Disponibilité, polyvalence et discrétion Travail hebdomadaire de 40h30 générant 29 RTT Qui contacter? - La Responsable du BRH ou son adjoint(e) à l'adresse suivante: dipn91-so-pers-rh@interieur.gouv.fr La date limite de candidature: 31/12/2026 Temps plein Oui Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Fondement juridique: Titre III du Livre III du Code général de la Fonction Publique (anciennement Loi 84-16 du 11 janvier 1984) 2° de l'article L.332-2 Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Essonne (91) Géolocalisation du poste DIPN91/SSO/BRH - 60 boulevard de FRANCE - 91000 EVRY-COURCOURONNES Lieu d'affectation (sans géolocalisation) EVRY-COURCOURONNES Date de vacance de l'emploi 01/04/2026 Contact 1 dipn91-so-pers-rh@interieur.gouv.fr