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Chargé d'accueil h/f

Nice
CDI
SOS OXYGENE
Agent d'accueil
Publiée le 3 novembre
Description de l'offre

Au service de ses patients, SOS Oxygène œuvre depuis plus de 30 ans dans le domaine de l'oxygénothérapie, l'assistance respiratoire, la nutrition artificielle et l'insulinothérapie.


Le groupe compte aujourd'hui près de 2000 collaborateurs spécialisés, au service des patients et des professionnels de santé, répartis au sein de ses 65 établissements en France.


Rejoindre SOS Oxygène c'est prendre part à la vie d'une entreprise familiale, à l'écoute et proche de ses collaborateurs dont l'objectif est de fournir un service de qualité à ses patients.
Nous recherchons pour notre Siège basé à Nice, un chargé d'accueil H/F.


Vos missions seront notamment :


- Effectuer la gestion du courrier (collecte interne, dispatching, préparation des navettes, affranchissement…),


- Envoyer, réceptionner et distribuer les plis et les colis (transporteurs),


- Réaliser les frappes de courriers et rédiger les documents pour la Direction,


- Assurer la gestion des fournitures administratives et l'intendance,


- Assurer la gestion des salles de réunion,


- Contrôler les accès aux bâtiments,


- Assurer l'accueil physique et orienter les visiteurs vers les différents services.
Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre dynamisme.


Votre respect de la confidentialité et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions.


Le projet vous intéresse et… vous maîtrisez les outils informatiques et le pack office ? Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans un poste similaire ?


Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure !
Formation en interne assurée,
CDI - 39h/semaine,
Du lundi au jeudi de 08h30-17h00, le vendredi de 08h30 - 16h00,
Primes d'assiduité,
Prime de Noël,
Tickets restaurant,
Places de stationnement,
Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance,
Remboursement transport en commun 75%,
6 jours de repos compensateur / an.
#recrutement

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