Vos missions :
Communiquer avec les parents, les soutenir dans leur fonction en créant un climat de confiance et d'échanges
Faire remonter les informations auprès de la directrice, transmettre les informations à l'équipe
Participer aux différentes réunions et collaborer au travail d'équipe
Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort, etc.)
Organiser et animer des activités d'éveil aux enfants, les accompagner lors des animations extérieures (sortie, conte, médiathèque, etc.)
Favoriser l'apprentissage des règles de vie en collectivité
Aménager l'espace et s'assurer que l'environnement soit sécurisant pour les enfants,
Veiller aux règles d'hygiène et aux normes de sécurité
Participer à l'élaboration du projet pédagogique
Peut-être amener à assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice
Appliquer des protocoles mis en place par le référent santé et accueil inclusif de la structure sous la responsabilité de la directrice et administrer les médicaments sous la responsabilité de l'IDE
Prise en charge d'un groupe d'enfants pour mener une activité d'éveil en lien avec le projet d'établissement
Prise en charge des enfants et encadrement :
Veiller au bien-être de l'enfant (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet d'établissement, en lien avec une équipe pluridisciplinaire
En collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation.) et contribuer à son bien-être
Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en participant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'éducatrice de jeune enfant
Aide à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique
Mène les activités d'éveil pour un groupe d'enfants
Aide au suivi des stagiaires
Peut-être en responsabilité de temps d'ouverture et de fermeture de la structure.
Participation aux différentes manifestations du service (ex. : fêtes, sorties, etc.)
COMPETENCES NECESSAIRES :
Connaissance du développement psychomoteur, psychique et affectif de l'enfant
Suivre la législation et la règlementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance
Connaissance du règlement de fonctionnement, du protocole médical, du projet d'établissement et du projet éducatif global
SAVOIR-FAIRE :
Avoir des qualités relationnelles et être à l'écoute
Aptitude à travailler en équipe
Faire preuve de dynamisme et être créative
Être force de propositions notamment dans l'élaboration des projets fils rouges au sein de la structure.
Être disponible et organiser son travail avec méthodologie
Savoir garder de la distance, rester professionnel et appliquer les règles du secret professionnel, du devoir de réserve
SAVOIR ETRE :
Sens du service public
Réactivité, disponibilité
Ponctualité, assiduité
Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
Respect de la hiérarchie
Secret professionnel exigé
CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE :
2 postes à pourvoir
Diplôme d'éducateur de jeunes enfants
Horaires en fonction du planning tournant avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
Poste à pourvoir tout de suite
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