Votre mission :
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouerez un rôle clé à la croisée entre le pilotage budgétaire - P&L et la gestion de projets transverses. Vous contribuerez à la performance de l'entreprise en assurant un suivi rigoureux des indicateurs de gestion tout en menant des projets stratégiques (optimisation des processus, déploiement d'outils, transformation digitale.).
Vos responsabilités :
En tant que Contrôleur de Gestion spécialisé en Masse Salariale :
Élaboration des budgets, forecast et business plans Analyse des écarts, des coûts, et reporting mensuel Suivi des indicateurs de performance (KPI) Amélioration continue des outils de gestion (tableaux de bord, modèles Excel, etc.) Élaboration des budgets RH et prévisions de masse salariale Suivi mensuel des écarts entre réalisé et prévisionnel (FTE, coûts, provisions.) Analyse des effectifs, des rémunérations, des charges sociales, des heures supplémentaires, etc. Construction et optimisation de tableaux de bord RH & financiers Support aux managers opérationnels
En tant que Responsable Projet :
Pilotage de projets transverses (finance, IT, opérationnel) Cadrage, planification, coordination des parties prenantes Suivi des livrables, gestion des risques et communication projet Participation à la conduite du changement et formation des équipes
Et plus encore !Notre perle idéale :
Vosu avez un Bac +5 en finance, contrôle de gestion, école de commerce ou équivalent ? Vous avez une expérience significative en contrôle de gestion sociale ou en analyse de masse salariale ? Vous êtes à l'aise avec les données RH ? Vous êtes reconnus pour votre sens du relationnel et vos capacités à travailler en transversal avec les services RH, Paie et DAF ?
- Expérience ou forte appétence pour la gestion de projets et force de propositions pour l'amélioration continu.
- Maîtrise d'Excel, d'un ERP (SAP, Oracle, Sage.), et d'un outil de BI (Power BI, Tableau.)
- Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et bon relationnel
- La certification en gestion de projet (Prince2, PMP, Agile.) est un plus.
Alors vous êtes certainement la perle rare que nous cherchons !
Rejoindre les équipes de Relais Thalasso, c'est intégrer une entreprise familiale composée de femmes et d'hommes passionnés par leur métier, avec pour seul leitmotiv : faire de l'expérience client un moment unique.
Mais c'est aussi bénéficier des avantages suivants:
- Un parcours d'intégration aux petits oignons afin que vous vous sentiez comme un poisson dans l'eau.
- Des tarifs collaborateurs pour prendre soin de vous et de vos proches.
- Profiter d'un cadre de travail exceptionnel : face à l'Océan !
- Un parcours mobilité groupe.
- Un accompagnement sur la formation tout au long de votre expérience Relais Thalasso, parce que nous avons bien conscience que grandir, c'est ensemble que nous le faisons.
Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager notre passion du service avec vous !
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