Conseiller commercial h/f

Intitulé du poste : Conseiller commercial H/F

Rejoignez notre agence dAubenas en tant que Conseiller clientèle dans le cadre dun CDD Remplacement et venez contribuer à notre succès !

Au sein de cette agence composée de 2 conseillers, votre quotidien sera :

1. Prospection & fidélisation: Identifier de nouveaux clients et établir des relations durables.
2. Vente & conseil: Proposer des solutions sur mesure et vendre nos produits avec conviction.
3. Suivi client: Assurer une satisfaction maximale à travers un service après-vente attentif.

Rejoindre AESIO mutuelle, cest ouvrir la porte à une série davantages attractifs tels que :

1. Rémunération attractive: Un fixe + primes sur objectifs individuels.
2. Organisation du travail: Temps plein. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base hebdomadaire de 39 heures avec 24 RTT par an.
3. Avantages sociaux: Mutuelle, prévoyance, épargne salariale avec abondement.
4. Carte restaurant: Prise en charge à 60%.
5. Mobilité: Participation aux frais de transport (75%) et forfait mobilité durable (150€/an).
6. CSE: Billetterie, chèques vacances, etc.
7. Perspectives d’évolution: Mobilité interne au sein du groupe AEMA.

Ce que nous allons aimer chez vous : votre personnalité avant tout.

Pré-requis : 2 ans dexpérience confirmée en vente et une technicité de vente acquise.

Ladaptabilité à des environnements changeants et de bonnes compétences en communication sont des qualités essentielles.

Vous serez également évalué sur les compétences suivantes :

1. Prospection: vos méthodes de prospection pour développer et accroître le portefeuille adhérents.
2. Intelligence émotionnelle: votre capacité à prendre du recul, à maîtriser vos émotions et à gérer les situations de mécontentement client.
3. Sens du collectif: votre capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve dautonomie.
4. Culture du résultat: votre capacité à persévérer dans latteinte des objectifs et challenges commerciaux.
5. Écoute active: votre capacité à conduire un entretien et à découvrir efficacement les besoins de ladhérent pour proposer le produit adapté.

La classification du poste et la rémunération associée seront déterminées en fonction du profil du candidat, prenant en compte ses qualifications et ses expériences.

La prise de poste est souhaitée pour septembre 2025.

Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV avant le 16 juin 2025.

Votre candidature sera examinée par Justine ORTUNO, qui est votre point de contact (LinkedIn) pour toute question.

Le candidat retenu bénéficiera dune formation interne de 4 à 6 semaines au sein de notre école de formation à Lyon (présentiel).

Certifiée ISO 9001, notre entreprise valorise également l’inclusion et la diversité, en étant handi-accueillante.

* 6 Rue de la Pourette, 07200 Aubenas, France


J-18808-Ljbffr