Chef des ventes vn byd h/f

Description du poste

Intitulé du poste

Chef des ventes VN BYD H/F

Contrat

CDI

Description de l'offre

Vous avez l’envie de relever un nouveau challenge et de participer au lancement d’une nouvelle marque, 100% électrique ? Nous recherchons notre Chef des ventes Véhicules Neufs F/H qui aura la charge de la concession de Lille (59) et de Reims (51).

Rattaché au Directeur Commercial BYD et avec l’appui des services centraux du groupe, vous pilotez l’activité VN des deux sites avec pour but : développer les ventes, garantir la satisfaction client et animer une équipe de commerciaux (5p).

Au quotidien votre objectif : être le garant de l'image de la marque BYD auprès de nos clients et de notre réseau.

Vous aurez les missions suivantes :

Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale VN en lien avec la direction,
Encadrer, accompagner et faire monter en compétences l’équipe de vente,
Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting,
Gérer les stocks et optimiser les approvisionnements,
Assurer une veille concurrentielle et proposer des actions marketing locales,
Garantir une expérience client irréprochable, de l’accueil à la livraison,
Assurer les remonter dans notre CRM et le bon traitement des leads.

Vous interviendrez sur un périmètre de deux concessions avec 5 vendeurs à terme, vous aurez une secrétaire sur la concession de Lille en appui. Des déplacements réguliers sont donc à prévoir.

Qui êtes-vous ?

Véritable expert de la vente de véhicules neufs, vous relèverez un challenge en distribuant des véhicules éclectiques / hybrides à la pointe de la technologie au sein du marque dynamique.

Une première expérience de management d'équipe commerciale réussie est indispensable.

Poste en statut Cadre au forfait avec véhicule de fonction.

Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de diversité, de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes leur sont bien évidemment ouverts.

Rémunération brute, base temps plein

A partir de 50 K€

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans

Niveau d'études min. requis

Indifférent