Publiée le Il y a 3 h
Mission du poste
Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Chargé de mission formation (H/F). Anticiper l'impact des tendances mondiales sur les emplois et les compétences.
Anticiper l'adaptation indispensable des compétences des employés, en permettant la mise à disposition de compétences appropriées pour soutenir la stratégie de l'entreprise.
Fournir une vue d'ensemble en offrant une vision cohérente des compétences requises et des actions connexes/correctives.
Agir en tant qu'acteur clé des priorités de l'entreprise en influençant l'entreprise, en suggérant au top management des actions correctives, en poussant à la collaboration entre les divisions, entre les fonctions et avec toutes les acteurs concernés.
Contribuer à la création de solutions communes d'apprentissage, de développement, de sensibilisation et de connaissances afin de déployer une culture d'apprentissage continu et de développement autonome pour l'ensemble d'AIRBUS.
Soutenir le déploiement de l'apprentissage pour les populations critiques.
Assurer une gestion efficace des connaissances. Profil sortie d'alternance possible 2-3 ans d'expérience
Connaissance environnement Airbus obligatoire, ou industrie aéronautique
Diplôme, connaissance / expérience en procurement, ressources humaines, développement de compétences, mise en place de formations
Anglais avancé mandatory
IT tools : Suite Google
Pas de déplacement
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 6 mois renouvelable
Entreprise
Manpower, une entreprise et des collaborateurs engagés pour l'emploi. Avec son réseau d'Agences et de Cabinets répartis dans toute la France, Manpower est implanté au cœur des bassins d'emploi.
