Chargé·e d’études diagnostics territoriaux – prostitution/tehes

Description du poste

Le/la chargé·e d’études conçoit et pilote des diagnostics territoriaux relatifs à la prostitution, au proxénétisme et à la traite des êtres humains à des fins d’exploitation sexuelle.

Ces diagnostics visent à analyser les réalités locales, identifier les besoins, formuler des recommandations et contribuer à l’élaboration de plans d’action territoriaux.

1. Conduite de diagnostics territoriaux
2. Définir le cadrage des études (publics, objectifs, méthodologie, partenaires, calendrier).
3. Concevoir et mettre en œuvre les outils d’enquête (questionnaires, entretiens, revue documentaire).
4. Collecter et analyser des données qualitatives et quantitatives.
5. Produire des analyses (statistiques, cartographies, synthèses).
6. Co-construire des plans d’action avec les acteur·rices institutionnel·les.
7. Animer des groupes de travail territoriaux.
8. Restituer les résultats auprès des partenaires.
9. Rédiger les rapports d’étude et documents de synthèse.
10. Animation et représentation
11. Animer ou intervenir lors de groupes de travail, conférences, ateliers ou colloques.
12. Apporter un appui méthodologique et un partage d’expertise.
13. Participer à la diffusion et valorisation des résultats.
14. Veille et analyse des politiques publiques
15. Assurer une veille sur les données et publications institutionnelles et associatives sur le domaine d’intervention.
16. Participer à des webinaires et présentations d’études.
17. Conduire des recherches thématiques spécifiques.
18. Contribuer à la valorisation des analyses (site, reseaux sociaux, lettres d’information interne et externe).
19. Vie d’équipe
20. Participer aux réunions d’équipe du siege social et du pôle d’activité.
21. Contribuer aux dynamiques transversales.
22. Reporting régulier.
23. Suivi administratif et financier
24. Assurer le suivi des projets (planning, budget, reporting).
25. Rédiger les bilans et comptes rendus.

Profil recherché

Formation : Master en sciences sociales, politiques, sociologie, études de genre ou équivalent.

Expérience :

26. Conduite d’études qualitatives et quantitatives.
27. Connaissance du secteur social et associative,
28. Connaissance des politiques publiques en matière de lute contre les violences sexuelles et sexists et de lute contre le système prostitutionnel.

Intérêt pour les enjeux égalité femmes-hommes et violences sexists et sexuelles

Savoir-faire :

29. Gestion de projet
30. Méthodologie d’enquête, analyse et synthèse
31. Capacités rédactionnelles et d’expression orale
32. Animation de groupe et de réseau

Outils :

33. Maîtrise du Pack Office
34. Outils d’analyse (Sphinx ou équivalent)
35. Outils de cartographie/graphisme appréciés

Langues : anglais professionnel apprécié.

Savoir-être : autonomie, aisance relationnelle, adaptabilité, créativité.

Conditions spécifiques :

36. Déplacements très fréquents en région

Conditions

ContratCDD

Sous la hiérarchie deDGA - Fatiha MLATI

RémunérationSelon grille de salaires de la convention collective CCN 66

Avantages Congés trimestriels / Carte Titres restaurant / Prise en charge à 50% des transports en commun

Lieu de travailSiège de l'Association - 21 rue du Château d'Eau - 75010 PARIS

Date de commencementDès que possible