Chargé de mission environnement (h/f)

Le cabinet de recrutement du groupe Adecco recherche pour l'un de ses clients, UN(E) CHARGE(E) DE MISSION ENVIRONNEMENT H/F en CDI.

Le/la chargé(e) de mission environnement vient en soutien du Responsable Environnement pour garantir l?intégration et la pérennité du système de management environnemental au sein des processus de l?entreprise. Ce poste nécessite une collaboration étroite avec les équipes QHSE et RSE afin de renforcer l'efficacité du Système de Management Intégré.

Vous aurez pour principales missions ;

Gestion du Système de Management Environnemental :Réaliser des analyses environnementales.Organiser et superviser le traitement opérationnel des déchets.Gérer et entretenir les relations avec les prestataires (déchets, eaux usées industrielles, fournisseurs d?eau et d?énergie, jardinier).Planifier et suivre les vérifications périodiques liées à l?environnement.Suivre les indicateurs internes (consommation d?eau et d?énergie, gestion des déchets, etc.) et établir des rapports pour le Groupe.Établir le bilan des émissions de GES, définir les trajectoires de réduction et mettre en place des programmes de contribution carbone.Élaborer un plan de mobilité.Mettre en ?uvre des actions conformes aux exigences réglementaires et assister à la préparation de dossiers administratifs (DREAL, ICPE, etc.).Assurer le suivi administratif (enregistrements, classements, etc.) et rédiger des procédures.Organiser et gérer les audits ainsi que les plans d?action associés.Implémenter et suivre les projets liés à l'environnement et à la RSE.
Communication et Sensibilisation :Promouvoir le système de management environnemental en interne (présentations, courriels, affiches, flyers, etc.).Animer des formations, ateliers et sessions de sensibilisation.Participer aux audits internes et externes (ISO, SMETA, etc.).
Amélioration Continue :Identifier les écarts et mettre en ?uvre des plans d'action pour l'amélioration continue du système de management environnemental.Apporter un soutien aux processus du Système de Management Intégré (enregistrement et suivi des plans d'actions, mise à jour des documents, identification de risques et opportunités).Contribuer à des projets transversaux d'amélioration continue du SMI.