Entreprise jeune et dynamique souhaitant recruter un nouveau membre dans son équipe afin de répondre aux perspectives de développement de l'entreprise - Être responsable du suivi administratif : Tenu du classement papier et informatique, suivi des règlements, envoi des factures, relance des clients,
- Le relais administratif avec le groupe : Transmission des pièces comptables, coordination du suivi du parc engins et véhicules, traitement des demandes interne,
- Le conseil et la ventes de carrelage et de matériaux : Accueil et conseil aux clients, élaboration de devis, saisie de bon, commande et suivi de commande carrelage, échange avec les commerciaux,
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