Contrat d'apprentissage - chargé de mission permanence des soins en établissement de santé h/f

Informations générales Référence 2026-6057 Date de fin de publication 02/04/2026 Date limite de candidature 02/04/2026 Métier Santé - Administratrice / administrateur de santé publique Intitulé du poste Contrat d'apprentissage - Chargé de mission Permanence Des Soins en Établissement de Santé H/F Nature de l'emploi CONTRAT APPRENTISSAGE Durée du contrat 12 ou 24 mois Statut du poste Vacant Versant FPE Description de la mission Au sein de la Délégation Territoriale des Vosges, vos missions seront les suivantes : En tant qu’apprenti, vous serez amené à travailler autour du programme « Soins Aigus et Non Programmé » et notamment la Permanence Des Soins en Etablissement de Santé (PDSES). Dans ce contexte, vous : Participerez à la préparation, à la mise en œuvre et au suivi du déploiement du nouveau schéma régional d’organisation de la PDSES dans le département, en lien avec la transformation de l’offre sanitaire dans les Vosges Travaillerez en mode projet, en transversalité avec les chargés de mission du service sanitaire et soins de proximité, le chef du service territorial, la direction, les référents au sein de la Direction de l’Offre de Soins (DOS), et les structures concernées Contribuerez à l’organisation de séquences de restitution de l’avancée du déploiement Profil Savoir : Tissu organisationnel des ARS Les procédures technico-administratives en santé Savoir-faire : Travailler en mode projet Travailler en équipe Analyse et synthèse Savoir être : Rigueur Force de proposition Qualité relationnelle Catégorie A Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Vosges (88) Lieu Épinal Description du poste (Suite) Poste ouvert aux contractuels ? Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Modalités de recrutement Contrat d’apprentissage Diplôme visé : Master Management des Organisations Sanitaires et Sociales (MOSS) Spécificités du poste Poste basé à Épinal Poste à pourvoir à compter de septembre 2026 Télétravail possible Non Management Non Date de prise de poste souhaitée 01/09/2026