Description du poste
Nous sommes actuellement à la recherche d'un concepteur/développeur H/F en contrat d'alternance pour une durée de 24 mois.
Vous serez rattaché à la Direction Ressources et Performance, et plus précisément au sein du Centre Informatique Régional. Vous serez sous la direction du responsable du pôle Infrastructures et développements qui développe notamment des outils pour nos services en interne.
Vous aurez pour missions de :
1. Accompagner l'organisme dans la rédaction du cahier des charges fonctionnel ou dans la traduction technique des demandes métiers de son domaine d'activités.
2. Mettre en œuvre les processus de validation nécessaires sur les composants réalisés.
3. Mettre en place des solutions en développant les composants applicatifs ou techniques et/ou en paramétrant des composants logiciels du marché et les maintenir en condition opérationnelle.
4. Réaliser les tests unitaires du chantier afin de s'assurer du bon fonctionnement de la solution en amont de la livraison.
5. Analyser la demande ou les problèmes de son domaine d'activités, évaluer les charges, risques et délais du besoin.
6. Assurer le support et la maintenance de la solution en condition opérationnelle à tous les acteurs du cycle de vie du projet.
7. Rédiger les livrables documentaires nécessaires au chantier ou au projet, et/ou, mettre à disposition les éléments techniques nécessaires à l'alimentation des éléments de supervision.
8. Participer à la livraison des composants applicatifs ou techniques.
Profil recherché
Votre formation
Vous êtes titulaire d'un Bac (bachelor/licence) en informatique et recherchez une alternance dans le cadre d'un master en informatique.
Compétences recherchées :
9. Bonne connaissance de HTML/CSS/JavaScript
10. Connaissance des systèmes d''exploitation Windows
11. Connaissance de l'environnement SQL
12. Connaissance de base des environnements JAVA et PHP
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et de capacités rédactionnelles.
Vous avez développé un bon esprit d'analyse et vous faites preuve de réactivité pour répondre aux sollicitations.
Informations complémentaires :
13. Date de prise de fonction : Septembre
14. Durée souhaitée : 24 mois
15. Contrat en alternance : Apprentissage ou professionnalisation
16. Rémunération selon le contrat
17. Avantages complémentaires : prime d'intéressement, titres restaurant, horaire variable, mutuelle entreprise
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
La procédure de recrutement comprend la passation d'un entretien
Le poste est basé à Villeneuve d'Ascq (accessible en métro). Merci de joindre vos documents relatifs à votre formation (programme et planning) à votre candidature.
Informations complémentaires
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