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Responsable de secteur h/f

Saint-Denis
CDI
Ville de Saint-Denis
Responsable de secteur
Publiée le 9 mai
Description de l'offre

Descriptif et missions
Responsable de secteur F/H Ce poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Responsable de secteur F/H
Dans le cadre de la mise en oeuvre de sa politique sportive, la Ville de Saint-Denis s'est engagée dans un vaste programme de création et de modernisation de ses équipements sportifs, afin de répondre aux besoins de la population et du tissu associatif local.

La direction des sports assure le fonctionnement d'un réseau diversifié d'installations : terrains extérieurs, gymnases, salles spécialisées, complexes multisports- Le service - Vie des équipements sportifs - gère plusieurs sites couverts et découverts, ouverts 361 jours par an, accueillant un large public tout au long de la journée : scolaires, périscolaires, associations, comités d'entreprise, ainsi que des événements sportifs ponctuels.

Le poste s'inscrit dans une démarche de modernisation et de réorganisation du service, reposant sur un découpage du territoire en trois secteurs géographiques, afin de garantir une meilleure coordination et renforcer la qualité de service auprès des usagers.

Placé sous l'autorité du responsable de service, le responsable de secteur assure la bonne gestion et le fonctionnement des équipements sportifs municipaux. Il veille à l'entretien du patrimoine bâti, au respect des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi qu'à l'optimisation des ressources humaines et matérielles. Il joue un rôle d'interface entre la direction des sports, les équipes sur le terrain, les usagers, les habitants et les partenaires institutionnels.

Encadrement d'équipe :

- Organisation, animation et pilotage des équipes d'exploitation.
- Gestion des plannings, absences, congés, formations et entretiens professionnels.
- Garantie de la continuité du service.

Gestion technique des équipements :

- Suivi et contrôle des interventions techniques et de maintenance.
- Planification des travaux et identification des besoins en investissement.
- Suivi des stocks, entretien du matériel, et organisation des petites réparations.
- Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité (ERP).
- Suivi de l'accès aux équipements et coordination de la planification.

Suivi administratif :

- Saisie et contrôle des données d'activité et RH.
- Suivi des registres de sécurité et des procédures en cas d'incident.
- Rédaction de rapports, comptes rendus et notes de service.

Relations avec les usagers et représentation locale :

- Veille au respect du règlement intérieur par les utilisateurs.
- Participation aux réunions avec les usagers, associations et collectifs professionnels.
- Lien direct avec les habitants, les services municipaux et les acteurs locaux.

Missions spécifiques selon le secteur :

- Suivi de projets d'aménagement (Plaine, Pleyel).
- Coordination des travaux liés aux JOP 2024 (Parc des Sports Auguste Delaune).
- Animation de la relation de proximité dans les quartiers prioritaires (Cité Éducative).

Profil recherché
Responsable de secteur F/H - Diplôme de Niveau 5 (DEUG, BTS, DUT, DEUST) dans les métiers techniques, du bâtiment ou du sport
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales, des règles et procédures administratives et financières
- Savoir mettre en oeuvre les réglementations en matière d'ERP et d'hygiène et sécurité au travail.
- Connaissance de la réglementation des activités physiques et sportives et des techniques d'entretien des locaux et des sols sportifs
- Connaissance des produits et matériels d'entretien en tenant compte des spécificités des matériaux et des recommandations (type de sols, dosage des produits, fréquence d'utilisation des machines-)
- Rigueur, méthodologie, souplesse et capacité d'adaptation à diverses situations et différents publics.
- Réelle aptitude à la communication et à la négociation
EC22135
Avantages collectifs au travail
Responsable de secteur F/H
- Prime de fin d'année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Charte de la diversité
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail

Description de la collectivité

Depuis le 1er janvier 2025, la Commune Nouvelle de Saint-Denis, est née de l'union des villes de Saint-Denis et de Pierrefitte-Sur-Seine, devenant ainsi la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants.
Saint-Denis, ville d'histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l'avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Ce territoire d'exception en pleine mutation offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l'action publique sont au coeur de chaque mission.

Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !

Partagez votre talent, rejoignez-nous !

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