Description du poste :
Vos responsabilités :
- Entretien des résidences : Assurer la propreté des parties communes et veiller à l'entretien des abords.
- Gestion locative : Suivi des réclamations des locataires et reporting à la direction.
- Suivi des prestataires : Vérifier la bonne exécution des interventions techniques et le respect des délais.
- État des lieux : Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie des logements.
- Sécurité et maintenance : Veiller à la sécurité des bâtiments, signaler les anomalies et assurer le suivi des travaux.
- Gestion administrative : Renseigner les informations dans les outils de gestion, suivre les impayés et contribuer à la réduction de la vacance.
Description du profil :
CAP Gardien (idéalement).
5 ans d'expérience minimum dans le secteur social ou en gestion locative.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Organisation, réactivité et excellent relationnel.
Conditions :
37 h/semaine - 15 RTT/an.
Rémunération attractive incluant 13e mois, primes d'ancienneté et de vacances, intéressement, participation.
Avantages : Indemnité transport ou remboursement à 75 %, titres-restaurant, mutuelle familiale, CSE, compte épargne temps.
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