Vos missions en quelques mots .• Catégorie : A • Filière : technique ou administrative • Cadre d’emploi : Ingénieur ou Attaché • Rattachement : mission transition écologique, économie circulaire, mutations territoriales MISSIONS ET ACTIVITES MISSION 1 : ETRE REFERENT DE LA STRATEGIE TRANSITION ECOLOGIQUE AU SEIN DE L’ADMINISTRATION DE SETE AGGLOPÔLE - Piloter la stratégie de transition écologique de Sète agglopôle méditerranée : fixation et suivi des objectifs de réduction des consommations énergétiques, des émissions de gaz à effet de serre et de développement des énergies renouvelables - Coordonner le volet « mobilisation interne » et « formation » auprès des élus et de l’ensemble des services - Assurer une veille prospective, technique et juridique sur les thématiques de la transition énergétique et écologique et les dispositifs innovants. MISSION 2 : METTRE EN ŒUVRE, SUIVRE ET EVALUER LA POLITIQUE TRANSITION ECOLOGIQUE - Piloter le Plan Climat Air Energie Territorial 2020 – 2026 dans sa phase de bilan et d’évaluation, engager Sète agglopôle méditerranée dans le prochain PCAET - Accompagner et clôturer les démarches Territoires Engagés pour la Transition Ecologique (TETE) et Contrat d’Objectif Territorial (COT), établir le bilan et évaluer les niveaux d’atteinte des objectifs fixés - Initier, en relation avec le chargé de mission dédié, une stratégie territoriale de développement des énergies renouvelables - Accompagner les Directions de Sète agglopôle méditerranée dans leur capacité à intégrer les enjeux de la transition écologique dans les projets et les modes de fonctionnement interne : formations, budget climat, commande publique durable, aménagement durable, habitat etc. - Rédiger le rapport annuel sur le Développement durable. MISSION 3 : ASSURER L’ANIMATION, LA CONCERTATION CITOYENNE ET LES RELATIONS PARTENARIALES DANS LES DOMAINES DE LA TRANSITION ECOLOGIQUE - Participer à la définition et à l’organisation d’animations internes et territoriales dédiées à la transition écologique à destination des habitants, des communes et des acteurs économiques - Participer à la définition des modalités de concertation citoyenne et à leur organisation - Suivre, animer les partenariats en cours et développer les nouveaux partenariats nécessaires. Ex : permanences conseil énergie ; - Participer aux réseaux d’échanges nationaux et régionaux dans le domaine de la transition écologique : réseau TOTEN région, ADEME, etc. - Animer des groupes de pilotage et des comités techniques, des réunions de travail et/ou d’échanges techniques - Rédiger des comptes rendus et des notes internes. Profil recherché QUALIFICATIONS REQUISES - SAVOIRS • Maîtrise de la gestion de projets transversaux, • Expérience des méthodes d’animation et de concertation citoyenne • Connaissance des politiques de transition écologique • Connaissance du fonctionnement des collectivités et de leur environnement • Connaissance des marchés publics et préparation/suivi du budget • Formation supérieure (Bac4/5) dans le domaine du développement territorial, de l’ingénierie d’animation territoriale, aménagement et/ou développement durable, sciences humaines (sociologie). QUALITES - APTITUDES • Très fortes qualités relationnelles et rédactionnelles • Capacité au travail en équipe et en transversalité • Capacité d’analyse et de synthèse • Rigueur, sens de l’organisation et autonomie • Expérience sur des fonctions similaires appréciée
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