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Business developer hunter - après-sinistre - assurances h/f

Villefranche-sur-Saône
CDI
Co-Efficience
Business developer
De 42 000 € à 55 000 € par an
Publiée le 11 janvier
Description de l'offre

Co-Efficience est un cabinet qui accompagne les entreprises dans leurs projets de développement à travers le recrutement de talents, le conseil RH et la communication marque employeur.

Je recrute pour une PME solide et en croissance (spécialiste de l'après-sinistre) dans le recrutement d'un(e) Commercial(e) Chasseur(se) pour développer son activité en AURA ou Bourgogne-Franche-Comté ou régions voisines.

Ce poste s'adresse exclusivement à un profil issu d'un acteur concurrent de l'après-sinistre (assèchement, décontamination, nettoyage technique, rénovation post-sinistre).

Si vous avez une culture prospection / ouverture de comptes / new business, vous êtes la cible.

L'entreprise concernée est la suivante :

PME structurée, basée en région lyonnaise, reconnue pour son expertise technique et sa réactivité en situation d'urgence après sinistre.

Interventions mandatées par assureurs, experts et gestionnaires : diagnostics, nettoyage, assèchement, décontamination, sauvegarde, restauration et remise en état.

Organisation appuyée par des filiales complémentaires (recherche de fuites, rénovation). Votre mission : développer (80%) - fidéliser (20%)

Rattaché(e) à la direction commerciale, votre rôle est d'ouvrir de nouveaux prescripteurs et de développer la part de marché sur votre secteur.

1) Prospection & ouverture de comptes (coeur du poste)

Identifier et approcher des prescripteurs clés : assureurs, experts, gestionnaires, courtiers, syndics

Obtenir des rendez-vous, présenter l'offre, créer la préférence, closer

Négocier et formaliser des accords / référencements / conventions

Construire et piloter votre pipeline (RDV, opportunités, taux de conversion, CA)

2) Développement réseau & influence

Déployer une stratégie terrain : visites, réseau, événements, partenariats

Cartographier le marché et mener une veille concurrentielle active

3) Suivi & passage de relais

Assurer la fidélisation des comptes ouverts et sécuriser la satisfaction prescripteur

Transmettre les dossiers aux équipes opérationnelles pour une exécution irréprochable

Déplacements fréquents sur votre zone (AURA/BFC + régions voisines).

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