RESPONSABILITÉS :
- Elaboration des dossiers MDPH
- L'évaluation de la situation des personnes accompagnées ;
- Le conseil et l'orientation des personnes en situation de vulnérabilité ;
- L'accompagnement des personnes sur la base d'un projet pour améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel ;
- La participation au développement social local.
Participer aux réunions
QUOTITE : 50 % ETP de 35h
HORAIRES : A définir ensemble, répartis entre du lundi au vendredi en journée. Jours fériés pris le jour même.
SALAIRE : Selon l'ancienneté dans le métier basé sur la grille de la fonction publique Hospitalière
DIPLOME : Détenteur du diplôme d'état : Obligatoire
PROFIL RECHERCHÉ :
CONNAISSANCES
- Une bonne culture générale
- Des techniques d'animation et de régulation
- Le sens du travail en équipe
- Un esprit volontaire
- Le goût pour la communication et les relations humaines
- Une connaissance approfondie du secteur social
- Des capacités rédactionnelles
- Des connaissances légales et administratives
- La capacité de faire face aux situations difficiles
- La capacité d'analyser, reformuler et communiquer
- La capacité d'accompagner la personne dans ses démarches
- La capacité d'intégrer une équipe
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.