WeMa : L'élan qu'il te faut !
Chez WeMa, nous faisons bien plus que de l'expertise : nous donnons aux entreprises et à nos collaborateurs l'impulsion pour aller plus loin.
430 talents, 21 sites, une énergie collective au service de nos clients - entrepreneurs, dirigeants, particuliers - pour les accompagner à chaque étape, avec une approche 100 % full service :
- Expertise comptable
- Audit & Commissariat aux comptes
- Juridique
- Gestion sociale
- Gestion de patrimoine
- M&A (acquisition/cession)
Notre engagement ? T'offrir un environnement où tu pourras évoluer, innover et faire la différence, entouré(e) d'une équipe soudée et bienveillante. Ici, chaque idée compte, chaque talent a sa place.
Les valeurs WeMa : professionnalisme, audace, esprit d'équipe et bienveillance.
Ton avenir, c'est ici.
Envie de booster ta carrière ? Rejoins WeMa et prends de l'avance dès aujourd'hui !
Pour accompagner notre croissance et renforcer notre pôle juridique, nous recherchons un(e) Assistant(e) Juridique en CDI. Vous rejoindrez une équipe dynamique et conviviale, composée de juristes et assistants juridiques.
Sous la supervision directe de la responsable Juridique, vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif, au service d'une clientèle variée de TPE et PME.
En tant qu'Assistant(e) Juridique, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des dossiers de nos clients, vos principales missions incluent :
- Approbation des comptes (90%) :
- Préparer et rédiger les documents nécessaires à l'approbation et à la validation des comptes.
- Assurer la gestion administrative des formalités liées à ces opérations.
- Maintenir un suivi rigoureux des échéances, des tableaux de suivi et de la documentation juridique.
- Missions juridiques courantes (10%) :
- Rédiger et traiter des actes simples tels que transferts de siège, changements de dénomination, assemblées générales exceptionnelles, etc.
- Saisir et mettre à jour les informations dans les registres légaux et outils internes.
Le processus de recrutement se compose de 3 étapes :
1ère étape : Entretien téléphonique/visio avec notre service RH.
2ème étape : Entretien physique avec votre future responsable
Dernière étape* : Prise de décision
Il est possible d'avoir une étape supplémentaire pour certain poste (test, entretien complémentaire)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.