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Ingénieur systèmes, réseaux et sécurité f/h

Tarbes
CDD
Rives & Eaux du Sud-Ouest
Ingénieur systèmes et réseaux
Publiée le 6 juin
Description de l'offre

Dans le cadre de sa politique sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC), Rives & Eaux du Sud-Ouest renforce ses équipe et recherche un·e ingénieur·e systèmes, réseau et sécurité, en CDD pour une durée de 18 mois.

Missions :

Dans le cadre de sa stratégie, Rives & Eaux du Sud-Ouest met en œuvre un plan d’action numérique, le SDSI (Schéma Directeur des Systèmes d’Information) au sein duquel sont développés des projets structurants visant à développer la performance numérique de l’entreprise.

Au sein du service TDSI (Transformation Digitale des Systèmes d’Information) de la Direction PEP (Pilotage et Performance), et directement rattaché·e à l’administrateur Systèmes et Réseaux, vous serez impliqué·e dans les projets stratégiques pour l’évolution et la sécurisation de l’infrastructure du Système d’Information (SI) et son maintien en condition opérationnelle.

Vos principales missions seront :

* Mise en place de 4 projets stratégiques :
o Évolution de l’infrastructure : installer et configurer les serveurs, équipements et réseaux.
o Sécurité du SI : déployer des solutions de sécurisation prévues dans le Plan de Sécurisation du SI (PSSI), développer les outils de supervision (indicateurs, outils).
o Télégestion : gérer les liens et sécuriser les droits d’accès entre le Datacenter et nos ouvrages.
o Infrastructure des Données Spatiales (IDS) : collaborer à la mise en place de la nouvelle IDS.
* Maintien en condition opérationnelle :
o Faire évoluer les outils pour superviser les équipements et gérer les accès.
o Appliquer les correctifs pour garantir la sécurité des systèmes.
o Participer aux activités de support liées au Datacenter (baies, serveurs, réseaux, sécurité).
* Outils et partage de connaissances :
o Contribuer à l’évolution des outils et méthodes de travail de l’équipe.
o Partager les bonnes pratiques et retours d’expérience pour améliorer la performance collective.

* Formation : Bac+5 en Systèmes, Sécurité et Réseau ou niveau équivalent
* Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire.
* Compétences techniques :
o Administration et sécurisation de serveurs Windows/Linux.
o Expertise en Active Directory, GPO, certificats, chiffrage…
o Configuration réseau (pare-feu Fortinet, Ethernet, Wi-Fi…).
o Virtualisation (VMWare), supervision SI, gestion EDR (Sentinel One).
o Langage PowerShell pour l’automatisation.
* Qualités personnelles : esprit d’équipe, autonomie, rigueur, bonne communication.

Au sein du service TDSI au siège à Tarbes (65), vous intégrez une équipe dynamique et pluridisciplinaire combinant les activités de 3 pôles : « administration systèmes et réseaux », « développement logiciel », et « Géomatique ». Le contrat proposé est un Contrat à Durée Déterminée (CDD) d’une durée de 18 mois. Une période d’intégration au sein de l’équipe et des actions de formations concrètes seront mises en place en fonction du besoin, en lien avec notre politique de ressources humaines et notre plan de développement de compétences.

Rémunération & avantages :

Salaire en fonction de la formation et de l’expérience professionnelle, flexibilité horaire, télétravail, 46 jours CP/RTT, chèques vacances, CET, PEE et PERCO…


Acteur de la transition écologique dans un contexte de changement climatique, Rives & Eaux du Sud-Ouest réunit près de 230 collaborateurs et de nombreux savoir-faire complémentaires visant à accompagner les territoires sur les sujets liés à la gestion des ressources en eau et des infrastructures hydrauliques, la transition agricole et la transition énergétique. Entreprise engagée et investie sur son territoire, Rives & Eaux du Sud-Ouest rassemble des équipes pluridisciplinaires et dynamiques au service des réalités de terrain.


Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité en accord avec nos valeurs, que sont la Confiance, l’Honnêteté, l’Écoute, le Respect, l’Esprit d’équipe et la Solidarité.
Nous avons la conviction que les talents en phase avec ces valeurs nous permettent d’avancer avec cohésion et rendent notre organisation performante.

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