Nous recrutons un(e) chargé(e) de communication/chef.ffe de projets pour rejoindre l’équipe communication des activités sociales de l’énergie en CDD 6 mois. Le poste couvre un périmètre corporate, relations presse et valorisation des activités et offres, dans un environnement à forts enjeux politiques. Vos missions Rattaché(e) au responsable du département coordination, pilotage et projets, vous intervenez sur des sujets variés, à la fois stratégiques et très opérationnels. Relations presse Gestion des relations avec les médias et l’agence RP Rédaction de communiqués et dossiers de presse Préparation d’éléments de langage et accompagnement des prises de parole Veille médiatique et analyse des retombées presse Communication corporate Pilotage de sujets corporate (transformation, expertise métier, RSE…) Réalisation et mise en œuvre des plans de communication Valorisation des activités et des offres Mise en valeur des activités de l’organisme, notamment autour de l’assurance et des prêts Traduction de sujets techniques en messages clairs et accessibles Conception de contenus de valorisation (supports institutionnels, présentations, articles, dispositifs éditoriaux) Travail en lien avec les équipes métiers pour structurer et diffuser les messages Gestion de projets Pilotage de projets de communication transverses Coordination des parties prenantes internes et des prestataires externes Suivi des plannings, livrables et priorités Profil recherché Formation supérieure en communication Expérience confirmée en communication corporate et/ou relations presse Expérience indispensable en relations presse / attaché(e) de presse et gestion de projet À l’aise avec des sujets complexes et réglementés (assurance, finance, institutionnel) Capacité à passer du contenu corporate à la valorisation d’offres Très bonnes qualités rédactionnelles, esprit de synthèse Autonomie, sens de l’organisation, posture de chef de projet Pourquoi nous rejoindre ? Un poste central et exposé, au croisement du corporate, des RP et des enjeux "business" Des sujets à forte valeur ajoutée et une vraie autonomie Un environnement stimulant, exigeant et collaboratif Un CDD évolutif structurant avec des responsabilités concrètes La Caisse Centrale des Activités Sociales (CCAS) est un organisme à but non lucratif, au service des salariés et retraités des entreprises de la branche des industries électriques et gazières. Elle a pour mission de promouvoir la place de l'humain dans la société et défend le droit aux vacances pour tous, l'accès aux loisirs, au sport et à la culture. Elle développe aussi des solutions nouvelles pour l'accès à la santé et à la restauration et s'engage auprès de nombreux partenaires du tourisme social et de l'économie sociale et solidaire. Acteur du tourisme social en France, qui gère des activités innovantes et exclusives dont les grands domaines sont les vacances adultes, les séjours jeunes, la découverte sportive et culturelle, la restauration d'entreprise, les assurances, l'action sanitaire et sociale, la prévention et la santé, le tout dans le respect des valeurs de justice, de solidarité et de dignité.
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