Responsable d'équipe - données et risques entreprises (h/f)

Qui sommes-nous ?

Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d'information commun utilisé par le Groupe.Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris, Nantes et Montpellier.Première Banque à adopter le statut d'entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'investit et s'engage dans différentes missions sociales et environnementales :

1. L'accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
2. La technologie au service de l'humain est une référence dans notre monde connecté.
3. La solidarité et l'éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.

Notre raison d'être : Ensemble, Ecouter et Agir.

Vos missions

Au sein du domaine « Financement des entreprises », l'équipe « Données et Risques Entreprises » gère 6 applications au service des banques, de l'assurance et des centres de métier spécialisés. Elle est composée de de 10 personnes, basées à Tassin-la-Demi-Lune.

En tant que Responsable d'Equipe, vous représentez votre équipe auprès de l'organisation interne. Vous assurez également un rôle d'interlocuteur auprès de 10 fournisseurs externes et facilitez les relations et interfaces avec toutes les parties prenantes.

Vous engagez votre équipe dans la conduite des projets et la gestion du parc applicatif avec des objectifs de qualité de service et d'efficience des livrables.

Vous garantissez l'atteinte des résultats, le respect des coûts et les délais.

Proche du fonctionnel et de la technique, vous organisez, contrôlez et coordonnez les activités dans une dynamique d'amélioration continue et de maîtrise du risque.

Vous faîtes évoluer votre organisation en lien avec les besoins de l'activité.

Dans un contexte dynamique de projets majeurs à mener, vos missions seront de :

· Encadrer, piloter, animer l'équipe

· Accompagner les collaborateurs dans leur évolution professionnelle

· Etablir le budget et suivre le plan d'action de l'équipe en concertation avec votre responsable

· Mettre en œuvre la démarche qualité en vigueur dans l'entreprise.

· Piloter/superviser de multiples projets, et ponctuellement contribuer à l'analyse et l'élaboration des solutions ;

· Gérer la relation avec les autres équipes de développements mobilisées sur les mêmes projets et la sous-traitance

· Gérer la relation avec la maîtrise d'ouvrage

· Gérer la relation avec les fournisseurs et prestataires externes et avec le prestataire interne Euro TVS

· Etre l'interlocuteur fonctionnel et technique du service Achats (nouveaux contrats & avenants) et du service des risques (évaluation risque fournisseur,...)

· Conseiller l'ensemble des métiers du groupe sur leurs besoins de données entreprises, aider à la recherche de fournisseurs et à l'évaluation de leurs prestations : présentation, benchmark

Ce que vous allez vivre chez nous

Concrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :

4. D'une rémunération fixe versée sur 13 mois
5. De 29 jours de congés payés et jusqu'à 23 jours de RTT par an
6. D'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre jusqu'à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
7. D'un accord permettant jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine
8. D'un plan épargne entreprise (PEE), d'un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d'un compte épargne temps (CET)
9. D'une participation aux frais de transports en commun jusqu'à 75 % ou d'une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
10. D'un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l'employeur après 12 mois d'ancienneté
11. D'un plan de formation ambitieux et d'un accompagnement tout au long de la carrière
12. D'une convention collective avantageuse et d'un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, ...)

Ce que nous allons aimer chez vous

Diplômé(e) d'une formation Bac+5 en informatique, vous êtes reconnu(e) en tant que Responsable d'équipe ou Chef de Projet aguerri(e) et vous avez pu mener à bien des projets à forts enjeux. Vous avez une expérience minimum de 10 ans en management et/ou pilotage de projet.

Vous êtes force de proposition et vous appréciez d'être au cœur des projets.

Vous êtes soucieux(se) de la qualité, de la disponibilité ainsi que de la performance des solutions proposées au client.

Excellent(e) communicant(e), vous êtes à l'aise pour échanger avec de multiples interlocuteurs et vous savez apporter un reporting éclairant à vos managers.

Vous misez avant tout sur la solidarité et le dynamisme au sein de l'équipe. Vous avez un sens du service et surtout la volonté de faire progresser l'équipe.

Vous avez une réelle sensibilité fonctionnelle associée à un bagage technique compatible avec notre environnement maison (Méthodes de conduite de projets, compétences ou connaissances Cobol/IMS et DB2, C#, et SQL).

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