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Conducteur de travaux junior etancheite h/f(f/h)

Gennevilliers
CDI
SOPRATEC CERGY
Conducteur de travaux
Publiée le 11 juin
Description de l'offre

A propos de l'entreprise :

L'agence SOPRATEC basée à Cergy est spécialisée en délégation de personnel technique et ingénieurs nous intervenons aussi bureau d'études.
Notre client, entreprise d'envergure et indépendante, expert dans les métiers de l'étanchéité, recherche pour le pôle travaux neufs, réfection et réhabilitation un conducteur de travaux. Sous la responsabilité du responsable travaux, vous aurez pour missions :

A propos du poste :

Vous réaliserez la préparation et la réalisation des chantiers tout en veillant au respect des aspects qualité, sécurité, techniques, budgets, délais, humains :

- Assurer la gestion des projets, de la préparation à la réception des travaux.

- Être le référent technique sur les chantiers

- Réaliser des métrés

- Faire des demandes de prix de matériel et matériaux auprès des fournisseurs

- Assurer la relation client ainsi que la relation avec les différents intervenants

- Participer aux réunions hebdomadaires de chantier et effectuer les comptes-rendus

- Réaliser les PPSPS, DOE et autres documents

- Gérer et animer une équipe : lancer les équipes sur les chantiers, établir les plannings, diriger le travail à exécuter

- Gérer les sous-traitants (suivi de travaux, facturation, etc.)

- Veiller au respect et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité sur le chantier

Profil recherché :

- Issu d'une formation Bac +2 dans le Bâtiment (BTS Bâtiment ou Licence en Conduite de Travaux) ou ingénieur

- Expérience de 2 ans minimum en tant que conducteur de travaux pour une entreprise d'Étanchéité.

Vous avez les qualités suivantes

- rigueur
- Dynamique
- Fort sens du relationnel et du service client
- Capacité à travailler en équipe comme en autonomie
- Capacité d'adaptation et d'écoute
- Goût pour la polyvalence
- Maîtrise des outils informatiques






Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous !

Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ».

Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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