La Caisse d'Allocations Familiales assure une mission de service public essentielle. Nous faisons partie
de la Branche Famille de la Sécurité sociale. A ce titre, nous assurons le versement des prestations
légales aux allocataires du département et le développement d'une action sociale.
Nous recrutons actuellement un(e) apprenti(e) Juridique- RH.
Tu intègres une formation Master Droit Social en apprentissage sur 2 ans et recherches une entreprise
pour effectuer ton alternance.
Ce poste est à pouvoir à compter de septembre 2026 sur notre site de Melun.
Au sein du département RH, rattaché(e) au Pôle Administration du personnel et des Affaires
Juridiques, vous participerez à l'ensemble des activités des secteurs RH et plus particulièrement au
déploiement des grands projets 2027-2028.
Vous serez accueilli(e) au sein d'une équipe investie et qui fait de la qualité de service sa priorité.
Missions
Juridiques :
- Mener une veille règlementaire et légale (Droit du Travail, convention collective de l'UCANSS)
- Analyser les impacts des évolutions législatives et réglementaires sur les pratiques RH : loi
seniors, transparence salariale, congé paternité et congé de naissance supplémentaire, coffre fort numérique.
- Informer la direction, les équipes RH, l'ensemble du personnel sur les dispositifs RH : rédaction
de notes, présentation en réunion RH.
- Contribuer à la sécurisation juridique des procédures RH
- Appuyer l'équipe RH sur des sujets liés au dialogue social
Contribution aux projets RH :
- Préparer les réunions de négociation avec les délégués syndicaux,
- Contribuer aux travaux sur la dématérialisation de la communication RH,
- Participer à la mise à jour du règlement intérieur.
atouts :
- méthodique et rigoureux(se), disposes d'une bonne capacité d'organisation et fais preuve
d'autonomie et de réactivité ;
- à l'aise avec les outils informatiques et maitrises les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et outils collaboratifs (Office 365) ;
- Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse ;
- bon relationnel et sais adapter ta communication ;
- discret(e) et respect de la confidentialité des sujets RH.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.