Propriétaire d’environ 20 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l’Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L’entreprise emploie environ 300 personnes.
Notre mission d’intérêt général : permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d’accéder à un logement confortable, performant et abordable.
Engagés sur le chemin de l’entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au cœur de notre dispositif managérial. Notre démarche d’amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail.
Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans un projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au cœur de chaque action et décision. Ce cap régénératif l’engage à considérer les limites planétaires et les besoins humains dans l’ensemble de ses activités.
Afin de renforcer ses équipes, Haute-Savoie HABITAT recrute un juriste polyvalent H/F, rattaché à l’activité « affaires juridiques » du pôle juridique, pour assurer la défense des intérêts de l’entreprise et veiller à sa sécurité juridique.
MISSIONS SPECIFIQUES :
• Apporter une expertise juridique et conseiller les équipes ainsi que les dirigeants de l’entreprise en analysant les risques liés à leurs projets et en répondant aux questionnements qu’ils peuvent formuler, et ce en toutes matières que le droit intéresse, tout en ayant une posture de facilitateur.
• Avec l’assistance des professionnels partenaires (avocats, commissaires de justice, experts…), participer à la gestion et au suivi de dossiers juridiques contentieux et précontentieux dans tous domaines du droit (hors droit social, droit fiscal).
• Participer à la sécurisation juridique des procédures et pratiques internes.
• Rédiger et contrôler les conventions auxquelles l’entreprise est partie. Contribuer à ce titre à l’uniformisation des conventions types existantes ainsi qu’à leur mise à jour en fonction des évolutions législatives et réglementaires.
• Participer au secrétariat légal de l’entreprise, notamment en rédigeant et exerçant un contrôle sur les délibérations.
• Effecteur une veille juridique et des analyses des différents textes législatifs et réglementaires, le cas échéant les présenter aux dirigeants et personnes concernées au sein de l’entreprise.
PROFIL RECHERCHE :
De formation supérieure bac+3 à bac+5 spécialisation en droit immobilier ou expérience équivalente. La connaissance du droit public serait un plus.
De par votre expérience et vos études, vous avez à cœur de défendre les intérêts de l’entreprise et possédez de solides connaissances en droit.
Vous disposez d’une grande capacité d’analyse et de synthèse ainsi que les atouts suivants :
• Sens de l’organisation, autonomie, rigueur et méthode
• Qualité relationnelle, force de persuasion, ténacité et capacités de négociation avec les clients internes et les prestataires externes
Vous appréciez travailler au sein d’une équipe et avez le sens du service.
Idéalement, vous connaissez le fonctionnement du monde HLM et sa réglementation spécifique.
Permis de conduire B indispensable (déplacements ponctuels sur toute la Haute-Savoie).
Poste à temps complet – CDI après période d’essai – Statut Cadre
Embauche : Janvier – Février 2026
Poste sur ANNECY
Rémunération brute mensuelle : environ 2 700 euros (variable selon qualification et expérience) + 13e mois + primes
Le poste est ouvert au job sharing
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