Responsable adjoint de magasin (h/f)

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement à l'optimisation des opérations d'un magasin de prêt-à-porter pour hommes.
- Assister le responsable de magasin dans la gestion quotidienne des opérations.
- Participer à l'optimisation de l'agencement du magasin pour maximiser l'expérience client.
- Encadrer et motiver l'équipe de vente pour atteindre les objectifs commerciaux.
- Veiller à l'application des procédures de gestion des stocks et à la réception des marchandises.
- Collaborer à l'analyse des performances de vente pour proposer des actions correctives.
- Contribuer au développement d'une relation client de qualité par un service exemplaire.
Description du profil :
Formation et expérience
En tant qu'Adjoint(e) Responsable de Magasin Prêt-à-Porter Homme, vous renforcerez l'équipe avec votre passion pour le secteur retail et votre capacité à enrichir l'expérience client. Vous superviserez les opérations quotidiennes tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant.
- Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe
- Capacité démontrée à atteindre et dépasser les objectifs commerciaux
- Maîtrise des outils de gestion et suivi des indicateurs de performance
- Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps
- Aptitudes exceptionnelles en communication et relation client
- Capacité à s'adapter et travailler efficacement dans un environnement dynamique et en constante évolution
Ce que nous offrons :
* Frais de transport en commun***Remboursement stationnement centre ville
Offre en CDI à pourvoir dès que possible avec une durée de travail de 35 heures par semaine, incluant des week-ends et jours fériés. Salaire mensuel brut entre 2000€ - 2500€ selon compétences sur 12 mois. Le poste, basé en centre ville, ne nécessite aucun déplacement.
Rejoignez une équipe dynamique en journée et engagez-vous sur le long terme dès aujourd'hui.
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !