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Gestionnaire ressources humaines

Niort
Ministere Interieur
Gestionnaire RH
Publiée le 31 décembre
Description de l'offre

Informations générales Référence BA079GNC-114081 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Gestionnaire Ressources Humaines Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : - assurer l’administration et la gestion des personnels d’active de la gendarmerie ; - conception et rédaction de documents relatifs à son domaine d’activité, - saisir des données et contrôler des informations dans l’application informatique ; - suivre l’évolution de la réglementation et en assurer la diffusion ; - gérer la messagerie organique ; - entretenir des liens fonctionnels avec les différents bureaux et services de la formation administrative. Votre environnement professionnel : Activité du service Est en charge de la gestion administrative des militaires d’active et des gendarmes adjoints volontaires. Il est en lien direct avec le commandement et les unités subordonnées. Composition et effectifs du service 2 personnels du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale Liaisons hiérarchiques Chef GSRH Liaisons fonctionnelles commandant du GGD79 et commandant en second du GGD79, compagnies, EDCF et unités subordonnées, Bureau de la gestion du personnel militaire de la Région de gendarmerie Nouvelle-Aquitaine (ensemble des services) Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Du lundi au vendredi 8h00 – 18h00 avec une pause méridienne de 2 heures Le régime indemnitaire est celui du ministère de l'Intérieur Le cycle de travail est de 38h/semaine avec attribution de 16 jours de réduction du temps de travail (RTT). L'agent est soumis à l'enregistrement automatisé de ses horaires (horaires à plages fixes et variables). Contraintes : Rigueur – Discrétion - Polyvalence Qui contacter ? Cheffe du groupe de soutien ressources humaines du groupement de gendarmerie départementale des Deux-Sèvres Téléphone : 05.49.28.63.04 Courriel : gsrh.ggd79@gendarmerie.interieur.gouv.fr Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Descriptif du profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques - Connaître l'environnement professionnel Niveau pratique : requis - Avoir des compétences en informatique / bureautique Niveau pratique : requis Savoir-faire - Savoir s'organiser Niveau maîtrise : requis - Savoir travailler en équipe Niveau maîtrise : requis - Savoir rédiger Niveau pratique : requis Savoir être - Avoir le sens des relations humaines Niveau pratique : requis - Savoir s'adapter Niveau pratique - requis - Savoir accueillir Niveau pratique - requis Vos perspectives : Développer une technicité particulière en lien avec l’institution et les ressources humaines Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique : Groupement de gendarmerie départementale des Deux-Sèvres Groupe Soutien Ressources Humaines Service administration du personnel 23 avenue du général Largeau 79000 NIORT Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf Code fiche de l’emploi (RMFP) : ERGRH002 Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) : Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi (REMI) : GRH007A Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l’article L332-2 Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Deux Sèvres (79) Lieu d'affectation GGD79 - Groupe Soutien Ressources Humaines Service administration du personnel 23 avenue du général Largeau 79000 NIORT Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Région de gendarmerie Nouvelle-Aquitaine - GGD79 Date de vacance de l'emploi 01/06/2026 Personne à contacter (mail) gsrh.ggd79@gendarmerie.interieur.gouv.fr

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