La Mutuelle Nationale des Hospitaliers (MNH), créée le 1er février 1960, est la mutuelle affinitaire de référence du monde de la santé et du social. Spécialiste de la couverture complémentaire santé et de la prévoyance des hospitaliers, nous œuvrons pour améliorer les conditions et les parcours de vie de nos adhérents en protégeant la famille, les personnes âgées et en situation de handicap ou de vulnérabilité.
La politique sociale de la MNH, qui compte 650 collaborateurs, s'attache à respecter et réaffirmer nos valeurs mutualistes de solidarité et d'entraide en déployant des actions en faveur de la diversité et de l'inclusion, notamment autour du handicap, de l'égalité Femmes/Hommes, des jeunes diplômés et des séniors. En tant qu'employeur responsable et socialement engagé, acteur de l'économie sociale et solidaire, nous nous attachons à participer à la construction d'une société plus inclusive, durable et locale.
#MNH, une entité handi-accueillante#
Leader dans le domaine de la couverture complémentaire maladie du secteur hospitalier public, MNH recrute tout au long de l'année des nouvelles compétences, prêtes à relever de nouveaux défis ! Nos recrutements, centrés sur les compétences, sont réalisés dans le respect des principes de non-discrimination à l'embauche et d'égalité des chances pour tous.
Poste : Responsable de Territoire Adjoint (H/F) – Territoire Normandie-Bretagne
Type de contrat : CDI
Responsabilités principales
* Assister le/la Responsable de Territoire dans le management et le pilotage au quotidien du secteur (60 %)
* Accompagner et animer le réseau des commerciaux sur leurs activités (permanences, CA, communication, développement collectif et partage d'outils pour atteindre les objectifs)
* Accompagner les collaborateurs sur le partage des bonnes pratiques terrains (montée en compétences et développement de carrière)
* Coconstruire le PAC annuel avec le/la Responsable de Territoire
* Représenter l'entreprise lors de réunions avec les élus ou des rendez-vous décideurs avec les directions
* Réaliser des propositions avec les collaborateurs et travailler ensemble sur le plan d'action (positionnement et plans d'action futurs sur site)
* Réaliser les actions de lobby et travail terrain avec les commerciaux
* Développer le portefeuille d'adhérents en réalisant de la prospection commerciale (terrain et téléphonique) afin d'accroître la commercialisation des produits santé et prévoyance de la MNH (40 %)
* Fidéliser, conseiller…
Profil recherché
* Issu(e) d'une formation supérieure en Banque/Assurance ou commerce, vous justifiez d'une expérience d'au minimum 5 ans sur des fonctions commerciales idéalement dans le domaine de l'Assurance/mutuelle.
* Vous avez une connaissance du marché de l'assurance santé B to C et collective, et de l'environnement mutualiste.
* Dynamique et orienté(e) sens du résultat, vous avez le goût pour les challenges, tout en étant doté(e) d'un esprit d'équipe et d'un très bon sens du relationnel.
* Vous maîtrisez le pack office.
Avantages
* Rémunération attractive sur 13,55 mois (+ variable)
* Télétravail (2 jours/semaine)
* RTT, intéressement, PEE, PERCOL, CET, CSE
* Véhicule de fonction (plus carte essence et Télépéage)
* Tickets restaurants, etc.
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