Commercial locatif h/f

EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998.

Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences,

Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence ! Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation. Notre client, acteur reconnu du secteur de l'immobilier, recherche un Commercial locatif H/F dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois, à pourvoir dès que possible

Rattaché(e) à la Direction du Patrimoine, le Commercial locatif H/F joue un rôle clé dans la gestion et la commercialisation du parc locatif, en veillant à l'application des procédures et à la satisfaction des partenaires et réservataires.

Les missions proposées sont les suivantes :

- Commercialiser les logements vacants auprès des réservataires et rechercher activement des candidats selon la réglementation en vigueur.
- Identifier les candidats potentiels sur le Système National d'Enregistrement (SNE) et assurer la mise à jour des informations.
- Constituer, instruire et présenter les dossiers de candidature en Commission d'Attribution des Logements (CAL).
- Garantir la fiabilité des données saisies dans les outils de suivi (SNE et SYPLO).
- Assurer le suivi et la complétude des dossiers à chaque étape du processus, depuis la candidature jusqu'à la décision en commission.
- Traiter les demandes de mutation et participer à la commission d'examen d'occupation des logements.
- Être l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels et réservataires.
- Collaborer avec les services internes (gestion locative, technique, social) afin d'optimiser les attributions et les entrées dans les logements.