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Cdd - assistant.e de service social polyvalent.e - cdas de kléber - 2025/05/7

Rennes
Intérim
CDD
Département dIlle-et-Vilaine
Assistant de service social
2 095 € par mois
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

Présentation

Vous avez des qualités relationnelles et souhaitez rejoindre une équipe de professionnel.les de l'aide sociale engagée, pour contribuer à la mise en œuvre de cette politique ?
Rejoignez le Centre Départemental d'Action Sociale de Rennes Centre, en tant qu’Assistant.e social.e polyvalent.e !
Nous proposons un cdd à pourvoir de juin à décembre 2025, pour assurer un renfort auprès de l'équipe sociale.
Vous êtes diplômé.e.s Assistant de service social ou futur.e.s diplômé.e.s, rejoignez le Département et enrichissez votre expérience !

Le Centre Départemental d’Action Sociale de Rennes Centre, situé au 7 Rue Kléber à Rennes (35000), est rattaché au service vie sociale de l'Agence départementale du pays de Rennes.
Chaque CDAS est organisé de la manière suivante :
- une équipe d’encadrement et d’animation : responsable de CDAS, responsable enfance famille, conseillers techniques, médecin de PMI,
- des équipes accueil, autonomie et social/insertion,
- des équipes ASE et PMI.

L’organigramme des services départementaux est accessible sur le site du Département : https://www.ille-et-vilaine.fr/services Description du poste FonctionsAu sein d’une équipe pluridisciplinaire dynamique et soutenante, vous contribuerez, dans le respect du code de déontologie, à accompagner les personnes en difficulté, afin qu’elles retrouvent ou développent leur autonomie.
A ce titre, vous :
- favoriserez l’accès aux droits de tous,
- participerez à l’insertion sociale des personnes,
- assurerez des missions de prévention et de protection de l’enfance,
- contribuerez à la protection des majeurs vulnérables.

Vous ferez partie de l'équipe de polyvalence, organisée en îlots (réunissant 3 à 4 assistantes sociales qui assurent de l'accueil et de l'accompagnement sur des territoires d’intervention distincts), et inscrirez votre action dans une dynamique territoriale, en synergie avec les différents partenaires locaux qui œuvrent dans les domaines de l’action sociale : insertion, logement, protection de l'enfance, autonomie. Le contrat à pourvoir interviendra sur le secteur ouest du périmètre couvert par le CDAS. Missions généralesAu sein de l'équipe de polyvalence, composée de 11 assistants de service social et animée par la responsable du CDAS, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Accueillir, écouter, orienter et évaluer le besoin de l’usager.
- Assurer des mesures d’accompagnement social en recherchant l’adhésion des personnes et en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement.
- Assurer des missions de protection de l’enfance par l’évaluation des situations d’enfance en danger ou en risque de l’être, et contribuer à la protection des majeurs vulnérables
- Participer aux différentes commissions d’aide à la décision ou d’aide à l’évaluation du CDAS
- Participer et mettre en œuvre des actions collectives et de développement social local en lien avec les partenaires.
- Contribuer au recueil des données d’activité du CDAS et à l’analyse des besoins du territoire ; participer à des réflexions avec les partenaires, au développement d’actions collectives et au développement social local.
- Participer à la vie institutionnelle : réunions du CDAS, accueil de stagiaires école, mise en œuvre de projets départementaux. Missions spécifiques Spécificités du poste- Temps complet à pourvoir
- Poste affecté à l'îlot ouest
- Véhicules de service mis à disposition pour les déplacements professionnels
- Mobilisation et disponibilité car la fonction peut nécessiter une amplitude horaire pouvant aller au-delà des horaires d'ouverture du CDAS (récupération horaire).
- Eléments de rémunération : régime indemnitaire incluant la prime SEGUR ; salaire de 2095 € nets mensuels pour un temps plein.
- Avantages proposés par la collectivité :
*prestations sociales : forfait mobilité durable et participation employeur aux abonnements de transport collectif, chèques déjeuner, et, selon ancienneté, chèques vacances, participation à la complémentaire santé, aides à la famille (garde et séjours d’enfants), contrat collectif de garantie maintien de salaire
*temps de travail : plusieurs cycles de temps de travail possibles afin de concilier vie personnelle et professionnelle, avec droits à congés et RTT (jusqu'à 4 jours par mois selon le cycle de travail appliqué) ; poste ouvert au télétravail selon ancienneté sur le poste (jusqu’à 5 jours par mois)
*séances d’analyse de la pratique professionnelle, réseau métier, offre de formations variée Liaisons fonctionnellesPour l’exercice de vos missions, vous aurez le soutien et serez en lien avec :
- la responsable du CDAS d’affectation,
- la responsable enfance famille du CDAS,
- les conseillers techniques, le.la psychologue, l'ensemble des travailleurs sociaux et médico-sociaux, l'équipe administrative,
- les services de l'Agence départementale du Pays de Rennes,
- les partenaires et acteurs locaux, associatifs et institutionnels Informations spécifiques offre InternetToute candidature doit faire l’objet d'une lettre de motivation et d'un CV.
En l'absence de ces documents, la candidature ne pourra pas être prise en compte. Document complémentaire Profil requis Connaissances- Bonnes connaissances du cadre réglementaire et juridique relatif à l’action sociale et l'aide à la famille, aux droits des personnes et à la protection de l’enfance
- Connaissance de l’environnement territorial et des compétences départementales
- Maitrise de la conduite des entretiens individuels.
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, messagerie, internet) et pratique de logiciels métier (IodasWeb). Formation- Diplôme d'Etat obligatoire : DE ASS (uniquement)
- Inscription au fichier RPPS obligatoire
- Permis B obligatoire Niveau de diplômeBaccalauréat + 3 Aptitudes requises- Aisance relationnelle et capacités d’accompagnement et d’évaluation
- Capacité d'adaptation à un public en constante évolution et à prendre du recul.
- Goût du travail en équipe et en partenariat
- Sens des responsabilités et capacité à gérer les urgences, à prioriser et à prendre des initiatives
- Rigueur et sens de l’organisation
- Capacité d’analyse, de synthèse et rédactionnelle ExpériencesExpérience en polyvalence de secteur souhaitée. Niveau d'expérienceExpérience souhaitée

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