Adjoint.e responsable de l'expertise technique - cdi - f/h

Adjoint.e Responsable de l'Expertise Technique Assurances IARD & Santé - CDI - F/H

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La Direction Offres se renforce et recherche un.e Adjoint.e Responsable Expertise Technique. Le pôle Expertise Technique occupe un rôle clé auprès des agents et des courtiers, notamment dans le cadre de l'amélioration de nouveaux produits et de l'évolution des règles de souscription. Elle contribue également à de nombreux projets du plan stratégique en cours.

Missions principales

1. Suivre la politique de souscription et l’appétences aux risques, proposer et instruire des évolutions lorsque cela semble nécessaire
2. Développer et mettre à jour les guides de souscription
3. Contribuer au développement des produits (analyse des risques émergents et préconisations, adaptation Réglementaire, évolutions juridiques, agréments…)
4. Adapter la rédaction contractuelle des clauses
5. Avoir une approche prospective et d’anticipation sur les risques et leur évolution :
6. Gérer et maintenir une veille avec les organismes FA, organismes professionnels
7. Définir l’approche sur les nouveaux risques ou les risques en évolution (PPV, éolien, produits biosourcés, construction immeuble bois… ) : analyse des risques émergents et préconisations, adaptations réglementaires, évolutions juridiques…
8. Piloter le développement de nouvelles branches d’activité
9. Présenter les résultats des travaux aux différentes instances de gouvernance (Comité Technique Dommage, forum Pilotage de la souscription, commissions agents…)
10. Valider les intercalaires Courtage et piloter le processus de mise à jour

Profil
Fort.e d'une quinzaine d'années d'expérience, vous avez une expertise reconnue sur le dommage et la souscription en Entreprise avec une dominante DAB, ou une analyse technique. Vous avez des compétences confirmées en conduite et gestion de projets. Vous savez faire preuve d'assertivité et des qualités reconnues de communication.

Ce que nous avons à vous proposer

* D’une part fixe,
* D’une part variable : Individuelle, et collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement),
* Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d’Epargne Retraite Entreprise)
* Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l’équipement et une indemnité internet mensuelle.
* Une mutuelle interentreprise avantageuse.
* Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
* Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.
* Un CSE avec des offres et services attractifs.
* Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé,
* Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport.

Et après ?
Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne. Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.

Quels sont nos engagements ?
L’assurance d’être soi-même :
Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion, en témoigne nos différentes communautés : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.

Et nous ?
Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).

Plus d’informations sur abeille-assurances.fr

Abeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6.
Plus d’infos sur aemagroupe.fr

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