Responsable de production f/h

Chez Cheerz, nos produits photos sont fabriqués avec soin dans notre Factory de Gennevilliers, où une vingtaine d’opérateurs de production œuvrent chaque jour à faire sourire nos clients partout en Europe.

Ici, on imprime, on façonne, on expédie, on innove… mais surtout, on avance ensemble : dans un esprit d’équipe, avec beaucoup de bienveillance, d’entraide, et avec l’envie constante d’offrir la meilleure expérience possible à nos clients.

Rejoindre la Factory, c’est intégrer un site à taille humaine, au cœur d’une entreprise en pleine croissance, où la confiance, la prise d’initiative et l’engagement sont pleinement valorisés.

Ta mission :

Rattaché(e) à la directrice du site de production, tu as en charge l’animation des équipes de production et de stock de l’atelier (env. 20 personnes) et tu es responsable de l’atteinte des résultats opérationnels sur ton périmètre.

Le responsable de production travaille également en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe de direction et notamment les fonctions supports : Technique, Qualité, RH, Supply Chain, Marketing, etc.

Gestion de la Production

* Planifier, organiser et assurer le pilotage de la production au quotidien pour garantir le respect des délais;

* Optimiser l’utilisation des équipements et des matières premières;

* Coordonner et développer la performance des équipes sur les critères de productivité, qualité et sécurité;

* Etre garant de l’application des bonnes pratiques, des bons processus et de la qualité des produits livrés;

* Suivre la réalisation de la production par rapport à son prévisionnel de production, analyser les indicateurs de performance (qualité et productivité), identifier les écarts, établir et remonter les priorités.

Gestion de Projets

* Identifier les opportunités d’amélioration des processus de production;

* Mettre en place une démarche d’amélioration continue de Lean Management pour optimiser les processus et les flux de production;

* Analyser les performances de production et proposer des solutions pour améliorer l’efficacité;

* Communiquer efficacement avec les différents départements (ventes, logistique, qualité, etc.);

* Participer aux réunions de coordination et aux projets transversaux (ex : lancement nouveaux produits, projets lean, investissements machines…).

Management d’équipe

* Accompagner et développer les responsables de pôle dans leurs responsabilités managériales;

* Développer et construire le plan de formation en cherchant à développer les compétences de ses collaborateurs, la polyvalence de son équipe dans une logique de performance et de satisfaction client.

Sécurité & Environnement

* Assurer le respect des normes de sécurité et des réglementations environnementales;

* Mettre en place des mesures pour prévenir les accidents et les incidents environnementaux;

* Sensibiliser les équipes aux enjeux de sécurité et d’environnement.