Mécénat de compétences : piloter la communication externe et interne de la délégation du secour[...]

Mécénat de compétences : Piloter la communication externe et interne de la délégation du Secours catholique de Haute-Savoie

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Mécénat de compétences : Piloter la communication externe et interne de la délégation du Secours catholique de Haute-Savoie

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Mission proposée par Secours catholique - Siège

Informations complémentaires

Le mécénat de compétences souhaité vise à développer la communication interne et externe de l’association (qui sont faiblement investis actuellement), en réponse à plusieurs enjeux. Enjeu interne : La délégation de la Haute-Savoie compte un réseau de presque 500 bénévoles réunis dans une trentaine d’équipes locales et thématiques. L’adhésion au projet de l’association et le sentiment d’appartenance à la délégation sont assez disparates dans le réseau. La communication interne peut être un levier au service de cette adhésion et de cette appartenance. Enjeu externe : L’image du Secours Catholique est liée aux aides matérielles que l’association peut apporter aux personnes en précarité. Notre association est connue des services sociaux comme un partenaire pour compléter des montages financiers, pour combler un manque matériel ou pour apporter une aide de secours. Cette image est aussi très présente auprès du grand public. Pourtant, le projet de l’association n’est pas de se limiter à une distribution d’aide, mais d’aller vers la joie de la rencontre et de la fraternité, renforcer le pouvoir d’agir des personnes, et contribuer à la justice sociale. Pour pouvoir faire vivre ce projet, il est important de moderniser l’image du Secours Catholique afin d’attirer de nouvelles subventions, de nouveaux donateurs et de nouveaux publics bénévoles. La Mission Sous la responsabilité de la Déléguée et en associant les acteurs salariés et bénévoles concernés, la personne en mécénat de compétences Elabore une stratégie de communication interne et externe, sous le pilotage de la déléguée et en associant des acteurs salariés et bénévoles concernés Déploie ces stratégies, en lien avec le réseau et les acteurs concernés Participe à l’identification d’acteurs externes pertinents (institutionnels, associatifs, médiatiques) et à la construction d’un réseau partenarial au service du projet du Secours Catholique Coordonne des événements externes, notamment d’un colloque à l’occasion de la sortie du rapport sur l’état de la pauvreté mi-novembre 2024 Activités pressenties : Recueil et valorisation de témoignages du réseau de bénévoles et des personnes accueillies (sous forme d’interview par exemple) Coordination des newsletters internes Mise à jour du site internet et d’autres supports de communication externe Lien avec la presse et autres acteurs externesOrganisation d’événements

Compétences et savoir-être

Expérience en communication bienvenue mais non obligatoire. Une appétence est néanmoins indispensable (formation aux outils de communication possible).Aisance avec les outils numériques (environnement Google Drive)Qualités rédactionnellesGoût du travail en équipe et de la rencontreCuriosité

Disponibilité demandée

mi temps minimum

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Coordinateur du projet Programme européens/ Subvention étatique (H/F)


Chargé(e) de collecte de fonds - projet fundraising (H/F)


Chargé(e) de collecte de fonds - projet fundraising


Chargé·e de Projet Marketing & Fundraising Green Coaching (H/F/X)


Chef(fe) de concours appel à projet (H/F)


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