Contexte du recrutement et définition de poste
La Direction des Sports assure la mise en œuvre de la politique sportive et assure la gestion, l’entretien et le fonctionnement de 79 installations sportives (dont 30 salles, 21 complexes sportifs, 20 plateaux sportifs, 6 stades et 2 boulodromes). La direction assure également l’organisation d’événements sportifs et la mise en place d’activités sportives ainsi que le soutien aux clubs sportifs locaux.
Au sein de la piscine municipale Saint-Roch, vous serez en charge du nettoyage des surfaces, du mobilier et des sanitaires dans les parties communes, de l’accueil téléphonique et physique, ainsi que de la suppléance du régisseur.
Vos missions principales seront :
- vous collecterez le contenu des corbeilles à papier et ramasserez les papiers épars,
- vous dépoussiérerez le mobilier,
- vous balayerez et laverez les surfaces (vestiaires, hall d'entrée, couloirs, escaliers, etc...),
- vous laverez les installations sanitaires,
- vous nettoierez les vitres,
- vous établirez chaque mois une liste de besoins en produits d'entretien et la transmettrez à votre supérieur,
- vous assurerez la surveillance générale de l’équipement,
- vous nettoierez et entretiendrez le matériel,
- vous accueillerez le public, répondrez aux appels téléphoniques, délivrerez des renseignements et établirez les feuilles de fréquentation,
- vous exercerez à titre intérimaire certaines fonctions, notamment la suppléance du gardien ou du régisseur en leur absence.
Conditions de travail :
- Cycle de travail : 37h30 heures sur 5 jours + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite)
Horaires lié à l'ouverture de l'équipement et travail occasionnel le week-end
- NBI : OUI
- Groupe RIFSEEP : 6
- Accès Tramway Ligne 1 : Arrêt "Saint-Charles" ou Bus Ligne 18
- Possibilité de stationnement gratuit : NON
- Temps partiel possible : NON
- Accessibilité PMR : OUI
- Travail en open-space : NON
- Télétravail : NON
NOUS REJOINDRE – NOS ATOUTS
- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT), 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés.
- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.
- Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…
- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.
- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.
- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 10€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.
- Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).
Profil recherché
Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière technique.
Domaine de diplôme : Diplôme de niveau BEP/CAP ou BAC en maintenance et hygiène des locaux.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.
Compétences :
- vous connaissez et savez appliquer les règles d'hygiène strictes,
- vous savez utiliser et manipuler le matériel mis à votre disposition avec précaution,
- vous maîtrisez les techniques d'accueil des publics,
- vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels standards et/ou métier.
Qualités recherchées :
- vous êtes organisé, méthodique et rigoureux,
- vous avez une bonne condition physique,
- vous êtes aimable et courtois,
- vous savez travailler en autonomie et en équipe,
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