Contrôleur(euse) qualité produit f/h

Description du poste :

Au sein du Service Contrôle Qualité de Campsas, vous veillez à la conformité des matières, pièces et produits entrants sélectionnés par le plan de contrôle, conformément aux exigences clients.

Missions :

1. Vérifier la conformité documentaire des pièces élémentaires/équipements conformément aux exigences du dossier technique de contrôle et du dossier industriel.
2. Vérifier la conformité pièces élémentaires /équipements conformément aux exigences du dossier technique de contrôle et du dossier industriel
3. Analyser et interpréter les résultats de contrôle avec les acteurs de la production.
4. Formaliser, analyser et statuer (suivant les historiques) les résultats des rapports de contrôle
5. Rédiger les rapports de non-conformité et traiter la quarantaine
6. Renseigner et valider les ordres de contrôle réalisés
7. Réaliser la maintenance préventive des moyens de contrôle (TPM)
8. Réaliser le reconditionnement et le transfert des flux physiques et informatiques

Profil :

9. De formation BAC à BAC+2 Productique, Mécanique ou équivalente, vous justifiez d’au minimum 3 à 5 ans d’expérience en usinage ou en contrôle.
10. Vous connaissez et maitrisez les normes relatives à la vérification dimensionnelles des produits
11. Vous maîtrisez la lecture des plans de pièces usinées
12. Vous maîtrisez les outils bureautiques.
13. Vous êtes reconnus pour votre esprit d’équipe, votre respect des engagements procédures qualité et des règles de sécurité/environnement.

Poste en 3*8

Liebherr Aerospace c'est...

Une entreprise indépendante aux fortes valeurs humaines

14. Des équipes de travail impliquées et passionnées par leur mission
15. Une stratégie axée sur le développement de produits moins impactant en termes de consommation de carburant et d’émissions carbone
16. Des actions en faveur de la préservation de l’environnement sur nos sites
17. Une politique RH qui met en avant la qualité de vie au travail et l’inclusion
18. Un accompagnement à la formation et au développement professionnel
19. Des horaires flexibles, du télétravail, des espaces de créativité et salles de repos
20. Un CSE dynamique avec une grande variété d’activités culturelles et d’installations sportives…

Notre processus de recrutement :

21. Première préqualification avec notre équipe Recrutement
22. Deux entretiens avec le Management
23. Un entretien avec RRH
24. Passation des tests de personnalité et/ou aptitude avec restitution