Mission
s principales
Accompagnement de l’enfant
1. Favoriser le développement psychomoteur, affectif et social des jeunes enfants
2. Mettre en place des activités d’éveil adaptées à l’âge et aux besoins des enfants
3. Observer et repérer les besoins spécifiques ou les situations de vulnérabilité
4. Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
Soutien à la parentalité
5. Accompagner et valoriser les compétences parentales des mères
6. Proposer des temps d’échanges et de soutien autour de la relation parent-enfant
7. Sensibiliser aux besoins fondamentaux du jeune enfant
8. Participer à la prévention et au repérage des situations à risque
Travail en équipe et en réseau
9. Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire (responsable de service, assistante de service social, maitresse de maison et les permanents de nuit)
10. Participer aux réunions d’équipe, synthèses et temps de réflexion
11. Travailler en lien avec les partenaires extérieurs (PMI, crèches, services de santé, protection de l’enfance)
Participation au projet de la structure
12. Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif
13. Participer à l’organisation de la vie quotidienne du centre
14. Rédiger des observations et écrits professionnels
15. Participer aux démarches d’évaluation et d’amélioration des pratiques
Compétences et qualifications requises
16. Diplôme d’État d’Éducatrice de Jeunes Enfants exigé
17. Connaissance du développement du jeune enfant et des besoins fondamentaux
18. Sensibilité aux publics en situation de vulnérabilité et de précarité
19. Capacités d’observation, d’écoute et d’analyse
20. Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
21. Qualités relationnelles, patience, bienveillance et sens des responsabilités
22. Maîtrise des écrits professionnels et des outils de suivi
Conditions d’exercice
23. Travail en équipe pluridisciplinaire
24. Horaires : 35h semaine adaptées au fonctionnement du centre / du lundi au vendredi de 8h à 20h (en fonction d’un planning établi)
25. Respect du secret professionnel et du cadre institutionnel
Avantages
Convention collective 51
Tickets restaurant à hauteur de 9€
Mutuelle
Chèques cadeaux et chèques vacances
Reprise d'ancienneté
Prime Ségur
Participation au titre de transport
Politique forte de mobilité professionnelle interne
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