Stagiaire développement outils digitaux f/h

Marque du groupe VINCI Energies, AXIANS est dédiée aux Technologies de l’Information et de la Communication au travers de 5 domaines d’expertise : solutions applicatives & data analytics, réseaux d’entreprises et espaces de travail digital, datacenter et cloud, cybersécurité et Infrastructures télécoms.

Cette large gamme de solutions et services innovants s’adapte aussi bien aux entreprises qu’au grand public et s’étend sur tout le territoire national en passant par les DOM-TOM grâce au réseau d’entreprise que regroupe la marque.

La branche infrastructures télécom s’est spécialisée dans le déploiement de réseaux mobiles et fixes (3G, 4G, 5G et fibre optique). Elle répond aux exigences des opérateurs télécoms, des gestionnaires d’infrastructures d’énergies ainsi que des collectivités.

2 sous entités AXIANS se partagent le cœur de métier des infrastructures télécoms sur la région Est : Axians Fibre Est sur Geispolsheim (67) et Axians Mobile Est sur Ay sur Moselle (57).

Nos 86 collaborateurs veillent à maintenir l’excellence technique qui caractérise la marque.

A ce titre, nous recherchons 1 stagiaire en Développement d'outils digitaux h/f sur l'agence de Gavrelle pour une durée minimale de 6 mois (alternance envisagée)

En lien avec notre Responsable SI et les Responsables d’équipe métier, votre rôle est de digitaliser les processus terrain et de conseiller les équipes.

Vos missions mêlent analyse de données et gestion de projet :

1. Comprendre les besoins des équipes et définir les fonctionnalités qui vont faciliter leur quotidien.
2. Migrer et/ou développer, en mode agile, des processus s’appuyant sur la nouvelle plateforme de développement low code / no code Microsoft Power Platform .
3. S’assurer du bon déroulé des fonctionnalités mises en œuvre et vérifier la qualité des données.
4. Coordonner les différentes phases du projet, de la planification à la mise en œuvre, en passant par le suivi et l'évaluation des résultats.
5. Assurer la communication entre les différentes parties prenantes du projet pour garantir une bonne collaboration et une compréhension commune des objectifs.
6. Gérer les risques et les imprévus en proposant des solutions adaptées pour maintenir le projet sur les rails.
7. Rédiger des rapports de suivi et des comptes rendus de réunion pour documenter l'avancement du projet et les décisions prises.

D’autres missions pourront venir se greffer selon les besoins.


Pour relever ces missions, vous :

8. Avez une formation Bac + 3/4 ou 5 informatiques
9. Avez une appétence pour les outils digitaux/innovation. Une connaissance en Power BI, serait un plus
10. Êtes curieux/se et avez à cœur de chercher et résoudre les problématiques que vous rencontrez.
11. Êtes rigoureux et vous êtes force de proposition
12. possédez obligatoirement le permis B.

Pourquoi nous rejoindre ?

Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI.

Ce que nous vous proposons :

13. Les valeurs du GROUPE CESAR : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilité
14. Un fonctionnement à taille humaine
15. Un management de proximité
16. Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.