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Stage analyste investissements (h/f)

Paris
Stage
CIC
Pas de télétravail
Publiée le 28 mai
Mission du poste

Vos missions

Au sein de l’équipe Investissement du pôle Santé, le stagiaire assistera l’équipe du Pôle Immobilier de Santé et devra, notamment, réaliser les missions suivantes :

· Analyser des opportunités d'investissements immobiliers

· Rédiger les synthèses de présentation des opportunités d’investissement

· Participer à la rédaction des comités d’investissement et Modéliser les cash flows en fonction des hypothèses retenues

· Collecter les informations sur les marchés immobiliers ad hoc, réaliser des études de marché et organiser un suivi des données à des fins de négociation

· Réaliser des reportings et suivis hebdomadaires des investissements

· Participer à la consolidation des données présentées en conseil de surveillance

· Coordonner l’ensemble des prestataires en charge de la due diligence d’acquisition et de cession (notaires, avocats, experts, auditeurs techniques...)

Ce stage vous permettra d’appréhender le processus d’acquisition d’un actif immobilier pour le compte de fonds faisant appel à l’épargne publique (SCPI, OPCI…) ou de fonds institutionnels.

Ce que nous allons aimer chez vous

De formation supérieure bac+4 minimum en Grande Ecole de Commerce ou Ecole d’ingénieur, vous avez un intérêt et/ou une spécialisation en immobilier ainsi qu’une sensibilité financière.

Vous avez de réelles capacités d’analyse, un esprit de synthèse, une aisance rédactionnelle tant en français qu’en anglais.

Informations complémentaires

Localisation: 75014 Paris

Durée: 6 mois

Début à compter d'octobre 2026.

La Française participe au label HappyIndex®Trainees, un label indépendant développé par la société ChooseMyCompany, qui récompense les entreprises qui offrent la meilleure expérience étudiante.

Dans le cadre de sa politique RSE et d’une démarche d’amélioration continue, vous serez invité(e) à la fin de votre stage ou alternance à répondre à un questionnaire pour partager vos impressions et nous aider à progresser

Consciente de ses responsabilités en tant qu'employeur, La Française s’engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances dans ses processus de recrutement !

La Française encourage ainsi toutes les candidatures : ce sont vos compétences et votre engagement qui comptent.

Des aménagements de poste peuvent être mis en place pour assurer leur accessibilité à des personnes en situation de handicap.

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