Gestionnaire de paie

À propos de nous

Nous sommes les cabinets AGIF EXPERTISE - PYXIA - SBEC - SLEC, membres du groupe Cerfrance, implantés dans l’Aisne et la Seine-et-Marne depuis près de 40 ans.

Avec une équipe de 100 collaborateurs, nous accompagnons plus de 900 clients artisans, commerçants, TPE, PME, professions libérales dans les domaines de la comptabilité, de la fiscalité, de la gestion, de la paie et du conseil juridique.

En tant que cabinets à taille humaine, nous valorisons la proximité, le suivi personnalisé et la montée en compétences de nos équipes.

Intégrer notre structure, c’est rejoindre un environnement stimulant au sein d’un réseau reconnu, idéal pour se former et évoluer dans les métiers de la paie.


Mission

Au sein de l'équipe paie, vous aurez les missions suivantes sur portefeuille de clients multi conventionnel :

· Recueillir et saisir les variables de paie (absences, primes, heures supplémentaires, avantages…)

· Établir les bulletins de salaire dans le respect de la législation et des conventions collectives

· Garantir la fiabilité des calculs de paie

· Contrôler les anomalies et corriger les écarts

· Gestion des entrées et sorties (DPAE, contrats, avenants, soldes de tout compte…)

· Gestion des arrêts maladie, maternité, accidents du travail, attestations diverses

· Réaliser les déclarations sociales (DSN mensuelles et évènementielles)

· Assurer le lien avec les organismes : Urssaf, retraite, mutuelle, prévoyance…

· Répondre aux questions relatives à la paie, aux absences, au contrat de travail

· Garantir une information fiable sur les obligations légales et conventionnelles

· Suivre l’évolution de la législation sociale et des conventions collectives


Profil

Expérience:

* 3 ans d'expérience minimum

* Maîtrise d’un logiciel de paie courant : Sage, ADP, PayFit, Cegid, Silae, etc.

Compétences techniques:

* Connaissance solide du droit du travail et de la paie

* Maîtrise des DSN et des calculs de charges sociales

Qualités personnelles:

* Rigueur et sens du détail

* Discrétion et respect absolu de la confidentialité

* Organisation, autonomie, capacité à gérer des pics d’activité

* Bon relationnel et sens du service



Pourquoi se choisir ?

Le développement personnel et professionnel de nos équipes est une priorité. Pour cela, nous offrons à nos collaborateurs un environnement propice à l’épanouissement avec un parcours d’intégration personnalisé, notre école interne CAMPUS, des formations tout au long de la carrière, des passerelles entre métiers, ainsi que des missions spécifiques. Chez CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, nous investissons dans votre succès.



Vous comptez parmi nous

Vous comptez vraiment pour nous, et chacune de nos décisions est guidée par l’intérêt élevé des salariés et des clients. Nous sommes persuadés que ce qui se construit en interne se reflète en l’externe.