Vous recherchez une entreprise pour développer vos compétences dans un cadre international tout en gardant une dimension humaine ? Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique et innovant ? Saisissez l’opportunité de contribuer à la performance du secteur automobile et rejoignez-nous pour vivre l’expérience SOGEFI : Nous recrutons notre prochain(e) : Commodity Leader (acheteur famille) (H/F) Basé sur notre site de Guyancourt – Île de France Nous te proposons de relever au quotidien les Challenges qui s’orienterons principalement sur les axes suivants : Rattaché(e) au service au service achats famille du groupe, vous participez à la mise en place de la stratégie d’achats des biens et des services et dirige les revues de performance des fournisseurs. A ce titre, vous aurez pour missions : Etablir et mettre en œuvre la stratégie pour une liste définie de commodités en collaboration avec les sites de production Proposer le panel de fournisseurs le plus compétitif et durable Gérer les enjeux stratégiques pour son périmètre (rationalisation du panel, gestion des risques, plan de réduction des couts) Consolider les données / analyses (évaluation fournisseurs, …) Contribuer à la résolution des crises fournisseurs avec toutes les parties prenantes impliquées dans l'entreprise Rester informé(e) des innovations et évolutions techniques pour les intégrer dans la gestion des fournisseurs Cette liste est non exhaustive, il y a plein de beaux sujets et nous comptons sur toi pour y contribuer ! Pourquoi nous rejoindre ? Un parcours d’intégration construit avec ton futur manager te sera dédié dès ton arrivée. Nous mettrons en place un suivi régulier dans ta prise de poste chez Sogefi ! Nous t’attendons => Dès que possible L’entreprise : Le Groupe SOGEFI est un des leaders mondiaux dans le domaine des équipements d'origine pour l'industrie automobile. Il s'appuie sur 40 ans d'expérience et de succès pour concevoir, développer et produire des composants de suspension ainsi que des systèmes de gestion de flux d'air et de refroidissement moteur, en s’appuyant sur des pratiques intègres, responsables et transparentes. Grâce à notre forte implication dans la recherche et l’innovation, nous ne cessons de développer des technologies permettant d'améliorer nos composants dans tous nos secteurs d'activité, optimisant ainsi leur durabilité, leur efficacité, taille, poids et impact environnemental. Depuis six ans, nous sommes également engagés dans la transformation de nos produits et processus de production avec des équipements de haute technologie. Ce défi est porté par une véritable culture du travail en équipe, où la collaboration entre nos experts et partenaires permet d’atteindre des solutions toujours plus performantes et durables. Enfin, le Groupe SOGEFI, c’est près de 3500 collaborateurs basés sur 4 continents au sein de 14 pays. Nos équipes pluriculturelles sont constituées d'individus engagés dans l’atteinte des objectifs et de la satisfaction de nos clients et souhaitant relever les défis qu'ils rencontrent. Elles sont totalement concentrées sur le futur et représentent le moteur qui fait avancer l'entreprise, avec fierté et passion. What’s next ? Un premier entretien téléphonique avec un membre de l’équipe des ressources Humaines Un second entretien avec le manager Une réponse sera envoyée peu importe l’issue des entretiens SOGEFI Group, en tant qu’entreprise inclusive, valorise la diversité et considère équitablement toutes les candidatures, sans aucune forme de discrimination.
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