Employé / employée en poissonnerie

EMPLOYÉ DE POISSONNERIE (H/F) – MELLAC

Passionné(e) par les produits de la mer ? Cette annonce va vous parler !

Notre client, une enseigne locale reconnue pour la qualité de ses produits et son service, recherche activement un(e) employé(e) de poissonnerie pour venir renforcer son équipe.

Vos missions, si vous les acceptez :
- Préparer une commande et conseiller les clients,
- Assurer l’attractivité du rayon, la mise en place des promotions,
- Veiller au suivi de la traçabilité des produits,
- Veiller à l’hygiène et à la sécurité alimentaire.

Ce que nous vous proposons :
Un contrat de 36,75h hebdomadaires, du lundi au samedi
Repos le dimanche et Lundi
Un poste dans une structure à taille humaine

Le profil que nous cherchons :
Vous avez déjà une expérience significative en poissonnerie, que ce soit en grande distribution, en magasin spécialisé ou criée de bord de mer
Vous êtes à l’aise avec la clientèle, vous aimez partager votre expertise et vous êtes reconnu(e) pour votre sens du commerce
Dynamique et fiable, vous travaillez avec méthode et vous avez le coup de main sûr pour les gestes techniques du métier

Cette annonce vous intéresse ?

Postulez dès maintenant : envoyez votre CV à notre agence Temporis Quimperlé, et venez relever ce beau challenge aux côtés d’une équipe qui a le vent en poupe !

Savoirs et savoir-faire Cartographie des zones de pêche, Pelage de poissons, Plats cuisinés à base de poisson, Dressage de plateaux de fruits de mer, Modes de cuisson des aliments, Préparations culinaires de base, Modes de conservation des produits alimentaires, Chaîne du froid, Gestion des stocks et des approvisionnements Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation, Force de proposition, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication Avantages CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.