Juriste ethique et conformité (h/f) (intérim)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : 20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : 42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Manpower CABINET EXPERTS HR&LEGAL PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Juriste Ethique et Conformité (H/F) La mission principale est de promouvoir l'éthique et la conformité afin d'accompagner le développement du Groupe et de développer les bonnes pratiques. ? Les principales activités : - Participer à la mise en œuvre et le suivi du programme de conformité du Groupe Engie. - Mettre en œuvre les politiques, procédures, lignes directrices et outils du Groupe Ethique et compliance. - Répartir, rapporter et suivre les incidents et signalements via l'outil du Groupe ; participer à la gestion des enquêtes; venir en soutien aux Ethics & Compliance Officers, assurer les formations sur les procédures d'enquêtes et l'outil de suivi. - Soutenir les audits internes et externes sur l'éthique. - Identifier les parties prenantes et réaliser des évaluations annuelles des risques des activités commerciales et opérationnelles. - Définir, suivre et surveiller les plans d'action éthique et les actions correctives. - Participer à l'animation de la filière - Renforcer la culture éthique et conformité dans tout le périmètre. - Interagir avec le personnel sur les questions éthiques. - Traiter les problématiques éthiques soulevées par le personnel. - Formation supérieure type Master 2 - Expérience de 2 à 4 ans sur des missions similaires. - Bonne connaissance des enjeux de compliance anticorruption. - Expérience dans la mise en œuvre de politiques et procédures internes. - Capacité à identifier et analyser les risques et à suivre des plans d'action - Expérience ou appétence pour la gestion des incidents / enquêtes internes - Bon relationnel, capable d'interagir avec des interlocuteurs variés - Capacité à sensibiliser et former les équipes sur les enjeux éthiques - Esprit d'analyse, rigueur, discrétion et sens de la confidentialité - Niveau d'anglais professionnel (environnement groupe international) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap