Dans un contexte de départ à la retraite prévu début à mi-juin, notre client renforce son équipe en recrutant un.e Gestionnaire de copropriété. Spécialisée dans la gestion immobilière en environnement montagnard, elle intervient sur un secteur attractif et dynamique, notamment au coeur des 3 Vallées, avec une expertise reconnue sur des biens situés en zone à forte attractivité touristique.
L'activité s'inscrit dans un marché exigeant, marqué par la diversité des biens et la saisonnalité touristique. Grâce à son implantation stratégique, L'entreprise allie connaissance du terrain et proximité client, tout en garantissant une qualité de service constante.
Son fonctionnement repose sur des valeurs fortes de rigueur opérationnelle, de fiabilité et de réactivité, portées par des équipes engagées et expérimentées. L'organisation favorise un environnement de travail structuré, où l'autonomie, la responsabilisation et la montée en compétences des collaborateur.trice.s occupent une place centrale.
Le poste s'adresse à un.e professionnel.le souhaitant évoluer dans ce cadre, avec une réelle autonomie dans la gestion d'un portefeuille et une forte dimension relationnelle au quotidien.
Lieu du poste : Méry (73)
Type de contrat : CDI
Nombre d'années d'expérience : 1 à 5 ans selon profil
Déplacement à prévoir sur Couchevel et Méribel : véhicule de fonction mis à disposition
Rémunération : Selon profil et expérience
Missions principales
Gérer un portefeuille copropriétés
Organiser assemblées générales
Rédiger procès-verbaux réunions
Suivre budgets et charges
Piloter travaux copropriété
Assurer relation clients quotidienne
Coordonner prestataires et fournisseurs
Gérer sinistres et assurances
Contrôler conformité réglementaire
Effectuer déplacements terrain ponctuels
Pourquoi nous rejoindre
Portefeuille situé en zone attractive
Autonomie dans gestion des missions
Environnement professionnel structuré et stable
Poste évolutif selon expérience
Équipe à taille humaine engagée
Ce poste requiert une solide gestion administrative de copropriété, associée à une maîtrise de la réglementation immobilière en vigueur. Une aisance relationnelle ainsi qu'une communication claire et professionnelle sont essentielles pour interagir avec les copropriétaires et les différents interlocuteur.trice.s.
Le.la candidat.e devra faire preuve d'une excellente organisation et d'une capacité à gérer les priorités dans un environnement multi-dossiers. Une analyse financière des budgets sera également attendue dans le cadre du suivi des charges et des travaux. Enfin, le poste nécessite une forte autonomie, ainsi qu'un réel sens des responsabilités dans la gestion quotidienne du portefeuille.
Une formation en immobilier ou en droit est attendue pour ce poste, idéalement complétée par un BTS Professions Immobilières. Le.la candidat.e devra disposer de connaissances en droit de la copropriété, indispensables à la bonne tenue des missions.
Une première expérience en syndic de copropriété constitue un atout significatif, tout comme une bonne maîtrise des outils bureautiques, nécessaires à la gestion administrative et au suivi des dossiers.
Vous vous retrouvez dans cette annonce ?
Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local.
Postulez en 1 clic : un.e consultant.e Fidérim vous rappelle sous 48h si votre profil fait tilt !
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.